US マーケティング（Marketing）

職務内容

募集背景

US市場に挑戦する新しい仲間を募集します

マッキンゼー日本オフィス元最年少マネージャーのCEOと、US育ちスタンフォード卒の元アップルシニアエンジニアのCTOが「モノづくり産業のポテンシャルを解放する」というミッションを掲げ、製造業界の課題を解決すべく立ち上げた当社。
2017年11月の設立以来、国内外の製造業企業のDXの実現やサプライチェーン変革の支援を行っています。
2023年7月にはシリーズCにて118億円の資金調達をし、製造業データAIプラットフォーム”CADDi”のさらなる事業拡大に注力しています。

本募集ポジションのあるUSにおいては、進出より早2年、多くの試行錯誤をUS現地メンバと共にしてきたことでビッグウェーブを目前にしております。
このチャンスをものにし、US市場攻略をするためには本ポジションにおける新メンバーが不可欠です。
製造業のDX実現に尽力したい方はもちろん、US市場でチャレンジをしたい方、グローバルに活躍できるチェンジメーカーを目指す方にジョインいただくことを心待ちにしています。

職務内容

CADDi（キャディ）は「モノづくり産業のポテンシャルを解放する」というミッションを掲げ、製造業の仕組みそのものを変革することを使命としています。
その中でマーケティングおよび事業開発（BD）部門は、グローバル成長を加速させる文字通りの「エンジン」です。
本ポジションは「米国事業のマーケティング責任者（日・英バイリンガル）」として、日本のグローバルなルーツと巨大な米国市場を戦略的に繋ぐ極めて重要な役割を担います。
経営陣と密接に連携しながら、マーケティング戦略の立案からBDR（Business Development Representative）組織のスケールまで、事業成長の全域をリードしていただきます。
単なる戦略立案に留まらず「世界クラスの顧客体験」を現場のオペレーションへと具現化し、緻密なデータ分析に基づくPDCAサイクルを回すことで、米国市場におけるCADDiの提供価値を最大化できる、真のプロフェッショナルを求めています。

具体的な職務内容

• ターゲット選定と価値定義（VP）： 米国市場のセグメントごとにターゲットの適格性を定義。市場特性に合わせた「CADDiが提供できる独自の価値（バリュープロポジション）」を言語化・戦略化します。
• カスタマージャーニー設計： 顧客が「CADDiとの提携で何を実現できるか」を明確にイメージし、確信を持って選んでいただくための、一気通貫した体験（ジャーニー）を設計します。
• バイリンガル・チームマネジメント： マーケティングおよびBDR（広義のセールス開発）を跨ぐ組織をリード。日英両言語での戦略理解を深め、カルチャーの垣根を超えた効果的なコミュニケーションを実現します。
• 現場起点のアウトプット： 自らも商談に加わり、顧客の解像度を向上。現場で得たインサイトを武器に、日米の商習慣をブリッジした価値伝達の型を構築します。
• データドリブンな仕組み作り： KPI達成に向けたPDCAを高速化するため、データ収集プロセスから運用フローまで、再現性のある基盤を設計・運用します。
• グロースの最適化： 市場へのインパクトを最大化するため、生産性の高いマーケティング手法を開発。既存の枠にとらわれず、最短距離での成長を推進します。

仕事のやりがい・魅力

日本が育て、日本を育てた製造業という日本にゆかりある業界において、グローバルをリードするチェンジメーカーとなり、世界を変えていく取り組みの第一歩を共にできます。
我々が取り組む課題は企業を蝕んでいてもなお解くことを諦められていました。
そのような課題を我々の提供するプロダクトを活用してお客様と共に解決していくご提案をする過程では、製造業におけるプロフェッショナルたちとの多くの心揺さぶられる瞬間を経験することができます。
USチームは現在、CEOやCFOとも非常に近い距離で経営のダイナミクスを感じながら走っている、少数精鋭の組織です。
これから組織を大きくしていくプロセスに、初期メンバーの一員として深く関与できる、エキサイティングなフェーズでもあります。
※CEOとCFOもシカゴ在住です

応募資格（必須）

• プロフェッショナル経験（10年以上）：
  マーケティング、事業戦略、またはグロース領域における10年以上の実務経験。
  特に、変化の激しい環境や急成長フェーズの企業（スタートアップ等）において、自ら組織を牽引した経験を重視します。
• ビジネスレベルの語学力（日・英）：
  日本語および英語の双方で、ネイティブレベルまたは高度なビジネス交渉が可能な流暢さ。
  グローバルチームをリードし、文脈を汲み取った意思疎通ができること。
• 戦略立案および実行力：
  複雑な市場課題を構造化し、グローバル戦略を現場のオペレーションにまで落とし込む卓越した思考力。
  結果に対する強いオーナーシップを持ち、完遂までやり抜く姿勢。
• グロース・フレームワークの実績：
  収益に直結するKPI設計・管理、ターゲット（ICP）の定義、および認知から受注までの一気通貫（End-to-End）なカスタマージャーニー設計における確かな実績。
• セールス・インサイト：
  エンタープライズ向けのコンサルティング営業、または価値定義（VP開発）へのハンズオンな関与経験。
  現場の解像度をマーケティング施策に反映できる、鋭い「営業的センス」をお持ちの方。
• データ＆システムリテラシー：
  Salesforce等のCRM設計、データ分析、およびパフォーマンス最適化への深い造詣。
  テクノロジーを駆使して、チームの生産性を最大化させる仕組みを構築できること。

給与・報酬

経験・能力を考慮し、業界水準に対して競争力のある報酬パッケージを当社規定のグレードごとの給与レンジに応じて決定します

雇用形態

正社員

勤務時間

月曜〜金曜：8:00 〜 17:00（実働8時間 / 休憩1時間）

休日・休暇

完全週休2日制（土日）に加えて、下記の休暇制度を設けています。

• 年次有給休暇（PTO）：15日
• 会社指定休日：10日
• 病気休暇（Sick Days）：5日
• 特別宗教休暇：3日

福利厚生

• シカゴ市場で競争力のある給与＋業績に応じたストックオプション
• 医療保険（本人負担ゼロ）、401k（確定拠出年金）の4%マッチング
• 年間15日の有給休暇、5日の病気休暇、10日の祝日
• ランチ支給、スナック・ドリンク無料、チームイベントなど