自動車部品エラストマー材料技術エンジニア（ゴム・ＴＰＶ）

職種

技術系その他

契約区分

正社員

募集の背景・求める知識経験

求人背景

材技業務において、ＣＮ素材への切り替え対応、ＢＥＶ向け材料開発、原材料の統廃合申し入れ対応が増加しており、今後、リソーセス不足が見込まれている
近年の慢性的なエラストマー材料（ゴム・ＴＰＶ）の材料技術の実務経験者の不足を解消する

ミッション

　自動車部品材料設計（品質・コスト・生産性を兼ね備えた材料設計最適化）

主要業務

　・ゴムウェザーストリップ・オープニングトリム、ゴムホース、ＴＰＶグラスランチャンネル、他、
　　金型成型各種部品も含んだゴム・ＴＰＶ材料設計
　・上記のための企画立案と実行推進

求めるスキル、経験

MUST

安全最優先の遵守、会社ルール順守の愚直な真摯な姿勢
高分子材料（ゴム、ＴＰＶ）の知識、経験　※ＥＰＤＭが好ましい
化学（高卒レベル）

WANT

他材料知識（NR、ACM、FKM、etc）および材料評価基礎知識
ゴム、樹脂加工（ゴム練り、プレス、押出機）に関する知見、業務経験
PDCA課題解決実戦経験、材料課題対処経験（高機能化、低コスト化など）
化学（大学レベル）

ターゲット企業

MUST：メーカー
WANT：自動車部品、材料・素材

求める人物像

安全最優先意識必須。ＴＧスピリットを実践できるる方。
相手の意図を汲み取り、チームワークで業務推進できる。
ＰＤＣＡを活用し、業務の必然性を関係者へ示せる。
何事も自分ゴトとして扱い責任感をもって実行できる。

募集人数

1人（定員に達し次第募集を締め切ります）

試用期間

《準社員期間》6ヶ月
《準社員期間の勤務条件》正社員と同じ

勤務開始日

応相談

勤務地（都道府県）

愛知県

就業場所

北島技術センター
※将来的に海外出張・赴任の可能性あり

業務内容

魅力

自らが設計した材料が実際に部品となり、様々な車に搭載され、グローバルモビリティへの貢献が実感できる
社外メーカー・協力先訪問、大学など外部連携、展示会発表会が多く幅広い交流が可能
テレワーク、フレックス、裁量労働性など自由度の高い働き方が可能
先行開発的立ち位置で、新しいアイデア、チャレンジを後押しする風潮

期待役割

　エラストマー材料（ゴム・ＴＰＶ）の知識経験を活かし、最適材料設計とその具現化

具体的な業務内容

　顧客や自社関係部署メンバーの要望（機能向上など）に対し、必要材料特性（目標値）の提案、設定
　必要材料特性（目標値）に対する材料設計（主材選定、配合設計など）
　材料設計試作評価　：　ラボ評価（試験片作成、評価、まとめ、報告書作成）
　材料設計量産評価　：　量産機での条件設定、量産材料評価、工程能力確保
　量産後　：　不具合対応時の処置

使用ツール

Officeソフト(エクセル、ワード、パワーポイント)　※ 資料作成、データ整理、グラフ作成ができればOK
工程設計で活用するソフト CADなど　※ もしあれば程度

応募資格

必須：大卒以上（高専卒もOK）
歓迎：TOIEC 470点以上

就業時間・休憩時間

8:30～17:30（休憩60分）
※一部勤務地によっては8:30～17:15（休憩45分）となる場合があります。
※フレックスタイム制あり（コアタイム10:00～15:15）
※時間外労働あり（全社平均15.9時間／月　※2025年）

休日・時間外労働

年間休日121日
週休２日制(土・日)、GW/夏期休暇/年末年始各9日程度、有給休暇他

有給休暇

入社時に付与
※最高付与日数20日
※入社時期により付与日数の変動あり
（時期により入社時に付与されない場合もあり）

賃金

■年収：500万円～
■月給：281,400円
※月額本給は経験・年齢を考慮の上決定します。
※上記年収には、基本給・諸手当（残業手当等）・賞与などを含みます。

■昇給：年１回（４月）
■賞与：年２回（７月、１２月）
■残業手当：残業時間に応じて支給
■通勤手当：会社規定に基づき支給
■その他手当：家族手当等　※会社規定により支給のない場合もあります

加入保険

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

福利厚生

社内融資、社員持株会、健康管理センター、独身寮、各種リゾート施設、医療施設等

健康増進のための措置

敷地内禁煙(完全禁煙：喫煙場所なし)

募集者の氏名または名称

豊田合成株式会社

募集部署名

第１材料技術部　FC・WS材料技術

雇用形態

正社員

その他

■選考プロセス
適性試験：あり
面接回数： 2 回