求人カテゴリー
品質保証
業務内容
業務概要
トヨタ紡織の主力製品である自動車用シートの生産工場において、品質管理業務全般を担っていただきます。
市場や工程内で発生した不具合の解析から対策立案、さらには変化点管理による未然防止活動まで、製品の品質を技術的な側面から保証し、持続的にお客様へ満足を届けることがミッションです。
具体的な業務内容
- 製品不具合の調査・解析・対策推進
市場やトヨタ自動車田原工場、および自工場で発生した不具合の原因を特定。図面や標準類を確認し、設計・生技・製造・取引先と協業して改善・再発防止策を講じます。
- 標準類（検査法、QC工程表など）の作成・改定
図面や技術指示書から管理項目を読み取り、検査法やQC工程表を作成。外部監査や設計変更、不具合の発生状況に応じて、適切に標準類の維持管理を行います。
- 変化点における不具合発生の未然防止
100社以上の取引先や内製工程で発生する「人・方法・設備・物」の変化点情報を集約。関係部署と評価内容を整合し、不具合が発生しないよう品質確認を実施します。
- 品質向上活動の推進
重要品質不具合の未然防止、納入不良や工程内不良の低減など、室で定めた重点活動を推進します。
- 業務改善とDX推進
DXやAIなどのデジタルツールを活用した業務効率化を自ら考え、仕事の付加価値向上を図ります。
使用言語、環境、ツール等
環境：Windows
ツール：CATIA V5、XVL
組織構成
若手からベテランまでバランスよく在籍しており、週1〜2回の定期的な共有会やミーティングを通じて気軽に質問や助け合いができる、非常に風通しの良い職場です。業務経験を積み希望があれば、将来的に海外拠点（アジア、米州、中国など）へ出向しリーダーとして活躍するチャンスもあります。
働き方
- 在宅勤務：週1日程度活用可能です。現場に寄り添う業務の特性上、実務習得の状況や業務内容に応じて実施いただけます。
- 出張：国内（トヨタ田原工場、豊田地区の取引先等）へ担当により月0〜5回程度発生します。海外出張は基本的にありません。
- 残業時間：通常期は月17.5時間程度ですが、新製品の立ち上がり直近などの繁忙期は月45時間程度になる場合があります。
応募資格
必須（MUST）
以下いずれかのような品質管理業務経験1年以上
- 図面から品質要求事項を読取り、品質規格を定め、検査法やQC工程表などの標準類の作成
- 製品不具合の原因解析(現象確認、調査部位の特定、図面読取り、調査実施、結果のまとめ)、
関係部署と対策を決定、結果の図面や標準類への標準化
- 工程で発生する不具合要因を洗い出しP-FMEAにまとめ、対策の実施経験
- IATF監査における要求事項の理解、工程・しくみ改善の実施経験
歓迎（WANT）
- QC検定2級以上
- TOEIC：600点以上
- DXツールの理解、運用実績
- AIに関する専門的な知識
募集人数
2名
学歴
大卒(学士)以上
勤務地
豊橋北工場
想定年収
- 年収：540～900万円
- 基本給：275,000円～430,000円
※上記年収は目安であり、経験・スキル等を考慮の上、同社規定により決定します。
※上記年収は残業代、管理職の場合は手当を含みます。
■昇給：年1回(4月)
■賞与：年2回(7月、12月)
■モデル年収：年収710万円（30歳/扶養2人/入社8年目） ／ 年収820万円（35歳/扶養家族3名/係長級）
昇給・賞与
■昇給：年1回(4月) 、賞与：年2回(7月、12月）※2025年度実績5.5ヶ月
就業時間
8：30～17：30（休憩60分）
雇用形態・補足
正社員（試用期間：3か月）
資格・語学
特になし。 ※主任昇格要件 TOEIC600点以上。
転勤・異動
当面なし／総合職採用となるため、将来的には当社他拠点（海外含む）への異動の可能性もあり。
社会保険関係
社会保障完備
- 健康保険：有
- 雇用保険：有
- 労災保険：有
- 厚生年金：有
休日・休暇
有給休暇：10日～20日
休日日数：121日
完全週休2日制(土曜日、日曜日)：
GW・夏季・年末年始休暇等 長期連休あり※会社カレンダーによる。
■有給休暇：1年目入社月により異なる(2年目17日、以降年1日ずつ増加 最高20日まで
待遇・福利厚生
■福利厚生：
- カフェテリアプラン（年間900ポイント［＝9万円分］※入社月により付与ポイントは異なる）
- 社員食堂、寮、契約保養所、財形、企業年金、持株会
■通勤手当：電車の場合は通常運賃を支給、車の場合は距離に応じて、高速代・ガソリン代の支給がございます。
■寮について（補足）：
独身寮を用意。30歳未満の独身の方で会社規定（会社との距離・通勤時間等の規定/自己負担8千円～3万円）を満たす方が対象となります。※社宅の用意はありません。
選考の流れ
■面接2回
■選考フロー：書類選考→適性検査→1次面接→最終面接
※合計1～2か月程度
勤務地
豊橋工場
