職務内容
●海外マーケティング部のミッション
- パナソニック エナジー株式会社は、『未来を変えるエナジーになる』のビジョンを掲げ、電池事業を通じて『生活の豊かさ』と『持続可能な環境』の実現を目指しています。
- その中でも、エナジーデバイス事業部は、『くらしの幸せをつくり、環境との調和をつくる。』というミッションを掲げ、安全安心で便利快適なくらしを創造しながら、環境との調和を追及しています。
乾電池、マイクロ電池(コイン・ボタン電池)、ニッケル水素電池といった製品群を、B to C /B to B 双方のお客様へお届けしており、幅広い分野で、くらしの基盤を支えるエナジーとして、グローバルでお役立ちを果たしています。
- コンシューマーエナジービジネスユニット 海外マーケティング部は、B to C 電池ビジネスにおけるブランド価値・売上・利益の最大化をミッションとし、グローバル販売戦略立案・実行支援、売上・利益管理、営業マーケティング活動支援などを通じ、海外事業の売上・利益成長をリードします。
●北東亜・中東阿課のミッション
北東亜・中東阿課は北東アジア・中近東・アフリカ他地域における持続的なビジネス成長を実現するために、各海外販社に対する営業マーケティング活動の支援を通じ、現地におけるブランド価値・売上・利益を最大化させる組織体制や仕組みの構築や現地能力向上の実現をミッションとしています。
●募集背景
- 海外事業の更なる拡大と収益性向上のために、海外営業マーケティングを推進できる人材強化が必要のため。
- 社内ジョブローテーションの中で、該当地域における戦略立案・実行を推進する即戦力人材が必要となっているため。
●担当業務と役割
- 消費者向け乾電池・充電池などのビジネスにおいて、現地販社や代理店と協業しながら、継続的な販売・利益・市場シェア・営業力強化・ブランド価値の向上に貢献する
※具体的な担当国については、過去のご経験やキャリアビジョンをベースに、インタビューの中でお話させてください
●具体的な仕事内容
担当国におけるブランド価値・売上・利益向上のために、海外販社や本社ステークホルダーと協業しながら、以下のような業務を推進していただく
- 担当国の中期事業計画及びマーケティング戦略立案の支援、ビジネスレビューの実施
- マーケティング活動サポート： ターゲット消費者や商品コンセプト設定、ブランディング（含む什器、POP）や広告開発の支援
- 営業活動サポート/管理： 営業戦略立案・実行の支援、営業ノウハウ共有、データをベースにした営業活動の教育・改善提案など
- 販売管理： 月次の販売見通し・PSI管理（現地提案内容の精査など）
- 商品企画推進： 戦略に基づいた商品提案・開発（法令適合確認含む）
- 価格戦略管理： 競合価格（地域別・販路別）を理解したうえで、価格戦略立案を支援（新製品については、工場を含む総収支なども考慮）
●この仕事を通じて得られること
- 高いシェアを維持しており、EC等の成長するチャネルで更なる販売機会が見込める北東アジアや、成長市場である中近東・アフリカにおいて、消費者マーケティング・営業活動の強化、ビジネススキームの確立など、新たな挑戦を通じ成長できること
- 海外の様々な販売会社、関連部門と連携/調整が必要となるため、幅広い人脈形成と将来のキャリアアップに向けた多様な知識・経験を身に付けられること
●職場の雰囲気
- 20歳代～60歳代まで比較的バランスの取れた組織となっており、率直に意見を言いあえる風通しの良い職場です。
- 在宅ワークも進んでおり、出社・在宅の選択は比較的融通が利き、必要に応じて日程を調整し出社する、という勤務スタイルです。
- フレックスタイムで、グローバルの担当国の時差に配慮した勤務時間の調整も可能です。
●キャリアパス
- 初期配属の部署の仕事にとどまらず、ご本人の目指すキャリアプランや適性を踏まえ、グローバルで活躍するための総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。
- 当事業部は、8か国における製造拠点（日本・タイ・インドネシア・ブラジル・コスタリカ・インド・中国・アメリカ）や、北米・中南米・アジア・インド・中近東などにおける販売拠点にて、グローバル規模で電池製造・販売を行っています。
- 海外マーケティング部で経験を積んで頂いた後は、海外販社に出向し、営業・マーケティングの仕事に従事しているメンバーも多く、ご本人の目指すキャリアプランや適性を踏まえながら、職種や地域を越えたジョブローテーションを行っています。
資格・スキル・経験など
必須要件
当社の経営理念（ミッション、ビジョン、ウィル）を理解し共鳴頂ける方
※下記リンク先情報をご参照ください。
・当社HP： https://www.panasonic.com/jp/energy/company/philosophy.html
・採用HP： https://energy-sp.panasonic.com/jp/recruit/philosophy
必須
- グローバル環境下での営業マーケティング経験（海外拠点との協業、グローバルマーケティング戦略の関与など）
- プロダクトマーケティング経験（商品企画・販売管理など）
- 事業計画の立案・ＰＬマネジメント、PSI管理の経験
- 英語（TOEIC 700点以上）
推奨
- グローバル環境下での、FMCG営業マーケティング・ビジネス経験
- 中国語(ビジネスレベルが望ましい)
- 流通との本部商談経験
人柄・コンピテンシー
- 事業における本質的な課題を見出し、戦略的に取り組むことのできる方
- チームワークを大切にしながらも、関連部署や過去に囚われすぎずに挑戦し、周囲を巻き込みながら主体的に業務を遂行できる方
- 新しいことや専門外にも興味・関心を持ち、積極的にチャレンジするバイタリティ・行動力がある方
その他
当社のことをよりよく知っていただくために転職イベント等も行っております。
- 転職イベント情報(/pages/panasonic/jobs/Z_EVENTS)
- キャリア登録(/pages/panasonic/jobs/career_registration)
- 職種 / 募集ポジション
- 【大阪府貝塚市】海外市場（北東亜・中東阿）向け市販電池の営業・マーケティングスタッフ【PEC エナジーデバイス事業部】
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 応相談 〜
［年収イメージ]※これまでのご経験・能力を考慮の上、当社規程に基づき、担当職位の大きさに応じて決定【想定月収】27.3~43.4万円 - 勤務地
- 大阪府貝塚市二色南町15-2
貝塚駅よりバス15分 - 教育制度・キャリアサポート
- 【国内】新入社員研修、職能（職種）別・事業場別・階層別研修、各種社外研修、ビジネスリテラシー、リベラルアーツなど無償eラーニング、技術・モノづくりアカデミー 等
【海外】海外留学制度、海外トレーニー制度、海外研修 等
eチャレンジ制度（社内公募制度）、eアピール制度（社内フリーエージェント制度）、社内複業制度、キャリア＆ライフデザインセミナー、ワーク＆ライフサポート勤務、キャリア入社者オンボーディング（ウェルカムセレモニー、電池に関する基礎講座、経営基本方針ディスカッション、工場見学、森の会議など）、1on1 meeting、育児休業、出生時育児休業（有休）、介護休業、チャイルドプラン休業、キャリア開発サポート休業、パートナー海外同行休職 等
※eチャレンジ制度、eアピール制度、社内複業制度は事業会社内に限らず、パナソニックグループが受入対象となる制度です - 試用期間
- 試用期間あり（3ヶ月）
※適用される役割等級によって異なる場合があります - 配属部門
- エナジーデバイス事業部 CEBU_海外マーケティング部_北東亜・中東阿課
- 募集者の名称
- パナソニック エナジー株式会社
- 備考
- 業務の変更の範囲：会社の定める業務
勤務地の変更の範囲：会社の定める事業場
会社情報
会社名
パナソニックグループ
