소니인터랙티브엔터테인먼트에서 O2C(Order to Cash) 팀을 이끌 경리 매니저를 채용합니다. 회계 실무 5년 이상의 경력과 팀 리딩 경험이 필수이며, 일본 및 아시아 지역의 매출과 채권 관리를 총괄합니다. 글로벌 환경에서 프로세스 개선과 데이터 분석을 주도하며, 비즈니스 수준의 영어와 일본어 능력이 요구됩니다.
PlayStation isn’t just the Best Place to Play — it’s also the Best Place to Work. Today, we’re recognized as a global leader in entertainment producing The PlayStation family of products and services including PlayStation®5, PlayStation®4, PlayStation®VR, PlayStation®Plus, acclaimed PlayStation software titles from PlayStation Studios, and more.
PlayStation also strives to create an inclusive environment that empowers employees and embraces diversity. We welcome and encourage everyone who has a passion and curiosity for innovation, technology, and play to explore our open positions and join our growing global team.
The PlayStation brand falls under Sony Interactive Entertainment, a wholly-owned subsidiary of Sony Group Corporation.
Sony Interactive Entertainment（SIE）のGlobal Accounting & Treasury（GAT）組織におけるO2Cチームは、Order to Cash領域を担い、売掛金管理、与信管理、顧客マスタ管理などを通じて、SIEの売上とキャッシュフローを支えるチームです。
本ポジションは、日本のO2Cチームをリードするマネジャーポジションです。チームメンバーの業務支援、育成、進捗管理を行いながら、日本のO2Cオペレーションの安定運用を推進いただきます。加えて、アジア地域における与信管理や、海外拠点と連携したO2Cプロセス改善にも関わっていただきます。
O2Cは、売上や資金回収に直結する重要な経理領域です。正確な会計処理、コンプライアンス、ガバナンスを維持しながら、営業部門や事業部門に近い立場で課題を理解し、ビジネスに寄り添ったオペレーションを実現していくことが求められます。
レポート先はUSのDirectorとなりますが、日本のマネジメントとも連携しながら、日本のビジネスや業務プロセスへの理解を深め、円滑に業務を推進できる体制です。出社とリモートワークを柔軟に取り入れながら働くことができ、海外メンバーとの連携を通じてグローバルな環境で経験を広げることができます。
1．O2Cオペレーションおよびチームマネジメント
日本のO2C業務全体の安定運用をリードし、チームメンバーの業務支援、進捗管理、課題解決支援、育成、業務分担の調整を行います。チーム全体として正確性、効率性、ガバナンスを意識した業務運営を推進いただきます。
2．売掛金管理
売上計上後の請求、売掛金残高の管理、請求内容の確認、入金消込、債権残高の照合、未消込・差異の調査などを通じて、正確な売掛金管理と会計処理を支援します。
3．与信管理
日本およびアジア地域の取引先に関する信用状況の確認、支払条件の確認、売掛金残高や入金状況のモニタリングを行います。営業部門や関連部門と連携しながら、キャッシュフロー改善と与信リスク低減に貢献します。
4．顧客マスタ管理
顧客マスタの登録・変更、顧客オンボーディングに関する業務を担当し、関連部門と連携しながら、正確かつ効率的なマスタ管理を支援します。
5．決算対応・レポーティング
売掛金残高の確認、未収・前受・差異調整、勘定残高の分析、決算資料の作成を行います。また、売掛金残高、滞留債権、未消込入金、入金状況、与信状況などを分析し、運用状況や課題を可視化するレポートを作成します。
6．業務改善・グローバル連携
チェックプロセスの改善、業務標準化、データ活用、自動化の検討などを通じて、業務品質と効率性の向上を推進します。また、海外拠点と連携し、日本やアジア地域での業務課題や知見をグローバルな改善活動につなげます。
上記以外にも、組織横断のプロジェクトや他地域との連携業務など、経験や適性に応じて幅広いアサインメントの可能性があります。
事業会社または監査法人等での会計・経理実務経験5年以上、または同等の経験
売掛金管理、与信管理、顧客マスタ管理、月次決算のいずれかに関する実務経験
チームマネジメント、ピープルマネジメント、またはチームリードの経験
社内・社外、国内・海外問わず、関係者と円滑にコミュニケーションを取りながら課題解決を推進できる方 ・日商簿記2級程度、または同等レベルの会計知識 ＜歓迎条件＞ ・SAPを使用した経理業務経験 ・ExcelやBIツール等を活用したデータ分析・レポーティング、および業務改善・標準化・自動化推進の経験 ・グローバルチーム、海外拠点、BPO/外部委託先との連携経験 【求める人物像】
チームメンバーを支援・育成しながら、チームとして成果を出すことにやりがいを感じる方
数値や業務プロセスの背景にあるビジネスを理解し、主体的に課題を発見・改善提案できる方
正確性、コンプライアンス、ガバナンスを大切にしながら、業務改善にも前向きに取り組める方
営業部門、事業部門、海外拠点、外部委託先など、多様な関係者と協働しながら業務を推進できる方
変化を厭わず、新しいシステム、プロセス、テクノロジーにも柔軟に対応できる方
日本のO2Cチームをリードしながら、売上とキャッシュフローに直結する重要な経理・財務領域に関わることができます。日々のオペレーションを安定的に運営するだけでなく、アジア地域の与信管理、グローバルなO2Cプロセス改善、データ活用・自動化など、幅広いテーマに挑戦できるポジションです。
また、営業部門や事業部門に近い立場でビジネスを支援する機会も多く、経理・財務の専門性に加えて、チームマネジメント、課題解決力、グローバルコミュニケーション力を高めることができます。
将来的には、GAT内でのジョブローテーション等を通じて、長期的にキャリアを広げていくことも可能です。
海外拠点とのやり取りに必要なビジネスレベルのコミュニケーション力をお持ちの方。現時点で流暢である必要はありませんが、英語での会議、メール、チャット等に前向きに取り組める方。
日本語でのビジネスコミュニケーションが可能な方。日本語能力試験N1または同等レベルの日本語力が目安です。
Sony is an Equal Opportunity Employer. All persons will receive consideration for employment without regard to gender (including gender identity, gender expression and gender reassignment), race (including colour, nationality, ethnic or national origin), religion or belief, marital or civil partnership status, disability, age, sexual orientation, pregnancy or maternity, trade union membership or membership in any other legally protected category.
We strive to create an inclusive environment, empower employees and embrace diversity. We encourage everyone to respond.
PlayStation is a Fair Chance employer and qualified applicants with arrest and conviction records will be considered for employment.
