NARS 카운터 매니저는 매장 매출 극대화와 팀 관리를 총괄하는 핵심 역할입니다. 메이크업 아티스트 자격과 3년 이상의 리테일 경력이 필수입니다. 브랜드 가이드라인 준수, 매장 이벤트 기획, 팀원 교육 및 성과 관리를 담당합니다. 커머셜 마인드와 뛰어난 소통 능력을 갖춘 분을 찾습니다.
Selecteer hoe vaak (in dagen) u een waarschuwing wilt ontvangen:
Start sollicitatie met LinkedIn
Datum: 20 jun 2026
Plaats: Schiphol, NH, NL
Bedrijf: Shiseido
Over Shiseido Group Our mission: Beauty Innovations for a better world.
Shiseido Group, opgericht in 1872 in Japan, behoort tot de top 5 van toonaangevende cosmeticabedrijven wereldwijd en streeft ernaar om een leven vol schoonheid en cultuur te inspireren. Met activiteiten in 120 landen, 42.000 medewerkers en 70 nationaliteiten biedt Shiseido een unieke selectie van skincare-, make-up- en geurmerken. In 2022 vierde Shiseido 150 jaar erfgoed en blijft het merk hoogwaardige, veilige en innovatieve cosmetica creëren.
Shiseido Nederland is gevestigd op Schiphol en maakt deel uit van de Benelux-organisatie. De lokale marketing- en sales teams sturen de business aan en implementeren marketingplannen voor merken zoals Shiseido, NARS, Narciso Rodriguez, Zadig & Voltaire en Drunk Elephant op landniveau.
Over NARS
Make-up Artist. Fotograaf. Icoon. De creatieve visie van François Nars, die NARS Cosmetics in 1994 lanceerde met 12 iconische lipsticks, stimuleert zelfexpressie en artistieke verbeelding via een onverwachte ‘no rules’ beautyfilosofie. Als een van ’s werelds meest invloedrijke beeldmakers brengt François’ kenmerkende, grensverleggende benadering van make-up high fashion, high style en vooruitstrevend denken samen in beauty.
Iconisch. Individualistisch. Onverwacht. NARS is authentiek, modern en verfijnd, met compromisloze kwaliteit. NARS staat voor zelfexpressie en inclusiviteit. NARS is uitdagend, gedurfd en vernieuwend.
MISSIE
Als counter manager is jouw hoofddoel om jouw team te leiden om de sales te maximaliseren, targets te behalen en het merk te vertegenwoordigen. In deze rol is het service bieden aan klanten in onze counters van belang.
ORGANISATIE
Rapporteert aan: Retail & Education Manager Locatie: Randstad Contracttype: Fulltime, tussen de 36-38 uur
Functieverantwoordelijkheden
Ervoor zorgen dat het merk zich houdt aan alle standards en guidelines in de Counter
Het motiveren van het team om de retailtargets te behalen
Managen van roosters en targets
Op tijd aanleveren van administratie aan Retail & Education Manager (hierna REM genoemd)
Rapporteren van activiteiten in de winkel en resultaten van het merk in een wekelijkse recap aan REM
Organiseren van succesvolle in-store events en samenwerkingen met de Bijenkorf
De NARS GREAT experience toepassen in service naar klanten en persoonlijke verkoopdoelstellingen behalen.
Werken in het weekend en late diensten, een flexibele houding naar de roosters.
Dragen van NARS Style wanneer je het merk vertegenwoordigt op de winkelvloer en bij events.
Een merkambassadeur zijn in de counters en op social media.
Zich houden aan bedrijfsprotocollen vanuit REM
Functieverantwoordelijkheden – Specifieke taken
1. Testers
Ervoor zorgen dat alle testers altijd correct en op de juiste plek staan. Gebruikte/lege testers moeten onmiddellijk vervangen worden, er mogen geen ‘gaten’ zijn, geen lege testers en bij poedertesters mogen de metalen houders niet zichtbaar zijn
Maandelijkse tester orders plaatsen en binnen het budget blijven. Opvolgen en checken of de orders (compleet) binnen zijn
Discontinued producten moeten tijdig weg gehaald worden volgens de guidelines.
2. Display and VM
Alle displays moeten staan volgens de guidelines, nieuwe collecties moeten op de on-counter datum zichtbaar zijn met testers en visuals.
Alle planken moeten de juiste merchandise en producten bevatten zoals in de guidelines aangegeven is.
Producten mogen niet op zichzelf staan in de counter.
3. Counter Hygiëne
Counters moeten elke ochtend, voordat de winkel opengaat, worden schoongemaakt en moet er altijd uitnodigend uitzien. De juiste schoonmaakproducten moeten worden gebruikt om de units langdurig mee te kunnen laten gaat
Hygiëne Orders moeten elk kwartaal geplaatst worden en ook hiervoor moet er binnen het budget gebleven worden.
4. Grooming guidelines (NARS Style)
Grooming guidelines moeten strict gerespecteerd worden zoals beschreven in onze NARS Style Guidelines. Geen uitzonderingen.
Artists moeten NARS make-up dragen en krijgen hiervoor ook elk kwartaal budget
5. In Store Events, Services and Masterclasses
Tijdig plannen en communiceren van thema’s, doelstellingen en targets naar REM, het team en de Bijenkorf
Gedetailleerde feedback geven na het event aan REM
6. Reporting
Ervoor zorgen dat alle artists de dagelijkse/wekelijkse/maandelijkse sheets invullen
Wekelijkse resultaten communiceren in een recap met de REM
Maandelijkse counterrapportage tijdig invullen (deadlines)
7. Voorraad
Voorraadbeheer bijhouden en No Sales noteren
Trending producten herkennen en een push order aanvragen bij de REM
8. Personeel
De team gemotiveerd houden, incentives toepassen volgens de guidelines van REM
Elke 3 maanden de artists beoordelen en eventuele training aanvragen bij REM. Problemen tijdig aangeven en oplossingen bedenken.
New Hires on counter inwerken en een basistraining geven.
Ervoor zorgen dat er voldoende bezetting is en tijdig de roosters indienen bij REM.
Criteria
Afgeronde opleiding en kwalificaties in make-up artistry. Minimaal 3 jaar ervaring in de industrie of retail
Bij voorkeur ervaring in management en/of leiding geven
Commercieel ingesteld en resultaatgericht; sterk in het adviseren en helpen van (nationale & internationale) klanten.
Creatief; ziet nieuwe kansen en weet deze te vertalen naar plannen en uitvoering.
Uitstekende sociale en communicatieve vaardigheden; commercieel, representatief en zelfstandig.
In staat kennis helder over te dragen.
Zeer goed georganiseerd en gestructureerd.
Vaardig in: Outlook, Word, Powerpoint en Excel
Flexibele beschikbaarheid, tussen de 36-38 uur (afhankelijk van locatie)
Vloeiend in Nederlands en Engels
AANBOD
Een uitdagende en boeiende functie binnen een zeer dynamisch bedrijf.
Merktrainingen en certificeringsprogramma’s.
Een competitief salaris en voordelen.
Start sollicitatie met LinkedIn
