혼다는 데이터 사이언스 및 관리직 역량을 갖춘 전문가를 모집합니다. AD/ADAS 시스템의 데이터 기반 개발 환경을 구축하고, SDV 개발을 위한 분석 전략을 수립합니다. 5년 이상의 데이터 분석 실무와 조직 관리 경험이 필수입니다. 글로벌 팀을 이끌며 모빌리티의 미래를 설계할 리더를 찾습니다.
先進安全
コネクテッド
サイバーセキュリティ
制御・組込
プラットフォーム・アーキテクチャ
東京都 ＞港区
一般
「世界初の技術革新をデータでリードし、モビリティの未来を共に創る管理職募集」
Hondaは「Safety for Everyone」「自由な移動の喜び」を掲げ、世界初のLv3自動運転車を商品化しました。
100年に一度の変革期にあるモビリティ業界で、ソフトウェア・データ・プラットフォームを駆使し、次世代SDV（Software Defined Vehicle）開発をデータで牽引する仲間を募集します。
※SDV（Software Defined Vehicle）
販売後もソフトウェア更新で機能追加や性能向上が可能な次世代車両。ソフトウェアをOTA（Over The Air）でタイムリーにアップデート。市場データやユーザーの声を開発サイクルに組み込んで、迅速かつ継続的に価値提供するユーザインザループ開発を目指しています。
世界最速でユーザインザループを回せるAD/ADASプラットフォームの実現
AD/ADAS次世代データドリブン開発環境の構築
市場プローブデータ解析による商品開発・品質対応
AIデータ収集仕組み構築と高効率化
開発プロセス・開発情報連携環境の構築
部門全体のアジャイル開発を実現するリソース量/質の確保とリーダーシップ育成
データ利活用戦略の策定・実行（AD/ADAS領域）
SDV開発を支える分析基盤構築・分析サービス提供
事故死者ゼロ達成に向けた事故分析基盤、プロセス構築
市場走行データ・ユーザーの声を活用した商品開発支援
チームマネジメント（10名程度、グローバルメンバー含む）
※ご経験/スキルに合わせ詳細業務を決定します
世界中のHonda市場ビッグデータを活用し、最先端のデータサイエンスに挑戦可能
予算・人員・技術選定の裁量権あり。外部パートナー選定や最新技術導入を自らリード
経営層と直接議論し、事業戦略に技術視点を反映できるポジション
グローバルなソフトウェアエンジニアが複数在籍
フラットで自由闊達な組織文化
※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります。
データサイエンス・統計解析に関連した実務経験（5年以上）
プロジェクトマネジメントまたはチームリーダー経験
組織マネジメント経験（人材育成・評価）
※同等のスキル・実績があれば年数不問
生成AIやLLMを活用した開発経験
ダッシュボード開発、業務自動化経験
スクラムアジャイル開発経験
英語でのビジネスコミュニケーション
※Hondaの安全への取り組みについては【こちら】
※転職者インタビューは【こちら】
※Hondaのキャリア採用募集職種一覧
※Honda Technology Newsは【こちら】
※Honda SENSINGについては【こちら】
Hondaの福利厚生制度は「自助努力と相互扶助」を原則とし、
安心して生活でき、仕事に集中できる環境をつくることを目的にしており、
社員一人ひとりの多様なライフスタイルを支えています。
■雇用形態
正社員（管理職）
■想定年収
1210万円～1910万円
※給与は経験・能力を考慮の上決定します。
■福利厚生（受動喫煙防止措置含む）について詳しくはこちらをご覧ください。
●本田技術研究所 東京都港区虎ノ門2-2-3
※業務上の事情により国内外の事業所(子会社及び関連会社を含む)への異動、または出向・派遣を命じる場合があります。
