【豊田市/刈谷市】グローバル・セキュリティ基盤の構築、実効性の高い対策の企画・実行推進 IT0006-1

求人カテゴリー

IT・DX

業務内容

業務概要

サイバーセキュリティ対策の戦略立案から企画・実行・運用まで幅広く携わっていただき、トヨタ紡織グループ全体における安心・安全な環境整備に貢献いただきます。

具体的な業務内容

• トヨタ紡織グループ全体のサイバーセキュリティ戦略の企画・導入、レベル向上支援
  （ポリシー策定、リスク管理、セキュリティガバナンスの高度化など）
• グローバルセキュリティ監視センターの立ち上げによる監視体制の強化とインシデントレスポンスの高度化
• インターネット/拠点間のネットワーク接続環境の見直し（ゼロトラスト検討）
• 工場（OT）領域におけるセキュリティ施策の企画・導入
• セキュリティシステムで発生するアラートへの対応（日常運用）と、AI/自動化による効率化検討
• 社員のサイバーセキュリティリテラシー向上活動
  ※「現場で今何が必要か」を自ら考え、新しいプロジェクトをゼロから立てて動かしていく実行力が期待されるポジションです。

配属先組織のミッション

①変化に追従できるITインフラ環境を整備・提供し、安定運用することで、ビジネススピードアップと事業継続性に貢献する
②ITインフラ統廃合、新技術・新サービスの活用により、トヨタ紡織グループのインフラ最適配置と維持コストの削減を実現する
③サイバー攻撃からIT資産、企業の機密情報を守り、経営に与えるダメージを最小化し、社会的信用を維持する
★現状に満足せず、組織としてプロジェクトの回転数を上げ、さらなる強固な体制を構築することが急務です。

使用言語、環境、ツール等

環境：Redhat Enterprise Linux、Windows、Cisco IOS

組織構成

セキュリティ担当者は比較的若手が多く活躍しており、明るくコミュニケーションが取りやすい雰囲気となっています。
業務委託としてサポートいただいているメンバーもいるため、仕事が大変な時も助け合える環境を整えています。

働き方について

• 在宅勤務について：週3日程度 活用可能（頻度は社内ルールの範囲内で柔軟に調整可能）
• 出張について：海外（アメリカ、ベルギー、タイ、中国）年1回程度 / 国内（東京、大阪、東北、九州など）月1回程度

応募資格

必須（MUST）

＜以下、いずれかのスキルを保有≫
■企業へのITツール導入経験　3年以上
■企業でのITツール運用経験（ユーザーサポ―ト経験）　3年以上
■ITツールの例：パソコン管理ソフト、ウィルス対策ソフト、EDR、UTM/Firewall など 上記に加え、

以下スキルは必須

■メール/チャットベースでの英語のコミュニケーション経験
英語への学習意欲があり、活用に抵抗感がない方。基本はチャットやメールベースでのラリーが中心です。
翻訳ツール（DeepL等）を使いながら意思疎通ができれば問題ありません。 海外工場でのインシデント発生等の緊急時以外は、英語での打ち合わせ頻度は殆どありません。

歓迎（WANT）

■セキュリティツール導入/運用経験
セキュリティツール例：SASE/SD-WAN、Splunk、CSPMなどの各種クラウドセキュリティ など

募集人数

1名

学歴

大卒(学士)以上

勤務地

刈谷または猿投 いずれかご希望の勤務地

想定年収

• 年収：540～900万円
• 基本給：275,000円～430,000円
  ※上記年収は目安であり、経験・スキル等を考慮の上、同社規定により決定します。
  ※上記年収は残業代、管理職の場合は手当を含みます。
  ■昇給：年1回(4月)
  ■賞与：年2回(7月、12月)　
  ■モデル年収：年収710万円（30歳/扶養2人/入社8年目） ／　年収820万円（35歳/扶養家族3名/係長級）

昇給・賞与

■昇給：年1回(4月) 、賞与：年2回(7月、12月）※2024年度実績5.8ヶ月

就業時間

8：30～17：30（休憩60分）

雇用形態・補足

正社員（試用期間：3か月）

資格・語学

特になし。 ※主任昇格要件 TOEIC600点以上。

転勤・異動

当面なし／総合職採用となるため、将来的には当社他拠点（海外含む）への異動の可能性もあり。

社会保険関係

社会保障完備

• 健康保険：有
• 雇用保険：有
• 労災保険：有
• 厚生年金：有

休日・休暇

有給休暇：10日～20日
※1年目は入社月により異なる。2年目は17日付与。以降年1日ずつ増加　最高20日まで。
※入社後すぐ利用することが可能です。

休日日数：121日（2025年度会社カレンダー）

完全週休2日制(土曜日、日曜日)
GW・夏季・年末年始休暇等 長期連休あり

待遇・福利厚生

■福利厚生：

• カフェテリアプラン（年間900ポイント［＝9万円分］※入社月により付与ポイントは異なる）
• 社員食堂、寮、契約保養所、財形、企業年金、持株会
  ■通勤手当：電車の場合は通常運賃を支給、車の場合は距離に応じて、高速代・ガソリン代の支給がございます。
  ■寮について（補足）：
  独身寮を用意。30歳未満の独身の方で会社規定（会社との距離・通勤時間等の規定/自己負担8千円～3万円）を満たす方が対象となります。※社宅の用意はありません。

選考の流れ

■面接2回
■選考フロー：書類選考→適性検査→1次面接→最終面接
　※合計1～2か月程度

職種カテゴリー

事務系

勤務地

刈谷本社, 猿投工場