ITスペシャリスト-Data Center（エキスパート）/IT Specialist-Data Center（Expert）

職務内容／Job duties

オリンパスについて

1950年に世界で初めて胃カメラの実用化に成功してから、医療従事者と共に内視鏡医療の発展に貢献してきました。
世界をリードするメドテックカンパニーとして、私たちは医療従事者の方々と共に、病変の早期発見、診断、そして低侵襲治療に役立つ最適なソリューション・サービスの提供を通じて対象疾患における医療水準の向上に貢献してまいります。
オリンパスは「私たちの存在意義」として掲げる、世界の人々の健康と安心、心の豊かさの実現を目指しています。
５つのコアバリュー「Patient Focus（患者さん第一）」「Integrity（誠実）」「Innovation（イノベーション）」「Impact（実行実現）」「Empathy（共感）」は、私たちが患者さんの安全や品質を最優先するグローバル・メドテックカンパニーとして成長していくための指針です。

組織について

オリンパスのIT部門は、グローバルな医療機器企業をテクノロジーで支える専門組織であり、500人以上のプロフェッショナルが世界5地域に展開しています。
HQ機能としては事業戦略からセキュリティ領域まで6つのファンクションに分かれており、オリンパスの事業をITを活用してサポートしています。
2019年より「真のグローバル・メディカル・テクノロジーカンパニー（メドテックカンパニー）」へ飛躍を目的とした変革プラン「Transform Olympus」を掲げており、日本から海外へとグローバルに活動していくことが求められます。

業務内容

（雇入れ直後 ）
インフラ＆セキュリティ
インフラストラクチャー
安定したIT基盤の提供を通じて、事業活動を支えます。

• クラウド、ネットワーク、認証管理などの設計・運用
• インフラの標準化・自動化
• グローバルでのIT基盤構築支援
  地域ごとの複雑性に応じた対応と、グローバル単位でのシンプル化・標準化・自動化を通じて、オリンパスのビジネスを支える役割を果たします。

担当職種の内容
グローバル組織全体におけるデータセンターおよびオンプレミスインフラサービスの提供において重要な役割を担います。
本ポジションは、複雑な技術課題の解決、データセンタープラットフォームの運用状況の監視、およびレジリエンス、災害復旧、事業継続性を含むビジネス／オペレーション要件を継続的に満たすための技術的改善の推進を担当します。

具体的には下記です。

• グローバルなオンプレミス／データセンター基盤（仮想基盤、ストレージ／SAN、DB、バックアップ、Linux／Windows）の日常運用と安定稼働のリード
• インシデント／問題／変更対応など、ITIL に基づく運用プロセスの実行と手順書・ナレッジ整備
• 仮想化、データセンター、ストレージ、データベース、バックアップに関する技術標準・ベストプラクティスの策定・徹底
• 自動化による運用効率化、性能・キャパシティ・可用性の継続的な監視と改善
• セキュリティ・コンプライアンス順守、DR／BCP の計画・テスト・改善
• データセンター関連の重大インシデント発生時の技術リード、およびグローバル SME として各地域・外部パートナーへの技術支援

ポジションの魅力

• 日本本社として地域全体のサーバーインフラの設計～保守一気通貫で関われます。
• 大規模サーバーの運用だけでなく、クラウドへの移行も経験でき幅広いスキルを身に着けることができます。
• グローバルでのプロジェクトに関与する機会もあり、語学力や国際的な視点を養うことも可能です。

多様性と包摂性

私たちは、すべての人々、価値観、ライフスタイルを尊重し、公平で温かく受け入れられる職場づくりに深く取り組んでいます。 差別のない包括的な職場環境を推進し、すべての従業員が自分らしく働き、安心して力を発揮できる職場の実現を目指しています。 共感と一体感は当社カルチャーのコアであり、従業員が主体的に貢献し、成長できる力となっています。 オリンパスでご自身の才能を活かしたいとお考えのすべての方からのご応募を、心よりお待ちしております。
（変更の範囲）
会社が定める業務 (テレワークを行う場所を含む)
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Role Overview

(Immediately after hiring)
You will play a key role in delivering data center and on premises infrastructure services across our global organization.
This position is responsible for resolving complex technical issues, monitoring the health of data center platforms, and driving technical improvements to continuously meet business and operational requirements, including resilience, disaster recovery, and business continuity.

Main responsibilities include

• Leading the day to day operations and stable running of our global on premises and data center platforms (virtualization, storage/SAN, databases, backup, Linux/Windows).
• Executing ITIL based operational processes such as incident, problem, and change management, and maintaining runbooks and knowledge documentation.
• Defining and enforcing technical standards and best practices for virtualization, data centers, storage, databases, and backup.
• Improving operational efficiency through automation, and continuously monitoring and optimizing performance, capacity, and availability.
• Ensuring security and compliance, and planning, testing, and enhancing DR/BCP.
• Acting as technical lead during major data center incidents and providing expert support as a global SME to regional teams and external partners.

応募資格／Qualifications

必須条件

• 5年以上の大規模オンプレミス仮想基盤運用経験
• 社内データセンターやコロケーションを含む物理データセンターの運用経験
• ストレージ／SAN、バックアップ／リストア、DR／BCP の設計・運用経験
• SQL Server・Oracle 等のエンタープライズ DB をインフラ側から運用した経験
• ITIL ベースの運用（インシデント／リクエスト／問題／変更）経験
• PowerShell、Python などによるスクリプト・自動化スキル
• 語学力
  日本語：ビジネスレベル（JLPT N1相当）
  英語：ビジネスレベル（会議で問題なくコミュニケーションが取れる）

歓迎条件

• 製造領域、R&Dでの IT インフラ支援経験
• VMware VCP／VCAP、Windows Server／Linux、Azure／AWS、ITIL Foundation などの関連資格
• MedTech・ヘルスケアでの業務経験
• グローバル規模のインフラ刷新・移行・統合プロジェクトのリード経験

求める人物像

• イノベーション推進力：組織の成功のために新しくより良い方法を生み出すことができる方
• ステークホルダー調整力：多様な関係者のニーズを予測し、バランスよく対応することができる方
• 柔軟な対応力：状況の変化に応じて、臨機応変にアプローチや態度を調整することができる方

ポジション

募集背景：欠員
募集人数：1名

選考フロー

※適性検査の有無、面接回数は求人（職種）により異なりますので、予めご了承ください。
※本ポジションは選考にあたり英文レジュメのご提出が必須となります。日本語の履歴書・職務経歴書と併せて、ご提出をお願いいたします。
書類選考→面接：3～4回（ポジションに応じて増える可能性があります）
※面接は基本的にオンラインでの実施です。

Qualifications

Required:

• 5+ years of experience operating large scale on premises virtualized platforms.
• Experience operating physical data centers, including in house data centers and colocation facilities.
• Experience in designing and operating storage/SAN, backup/restore, and DR/BCP.
• Experience operating enterprise databases such as SQL Server or Oracle from an infrastructure perspective.
• Experience with ITIL based operations (incident, request, problem, change management).
• Scripting and automation skills using tools such as PowerShell and Python.
• Language skills
  English: Business level (able to communicate effectively in meetings)
  Japanese: Business level (equivalent to JLPT N1 level)

Preferred:

• IT infrastructure support experience in manufacturing or R&D environments.
• Relevant certifications such as VMware VCP/VCAP, Windows Server/Linux, Azure/AWS, ITIL Foundation, etc.
• Work experience in the MedTech or healthcare industry.
• Experience leading large scale global infrastructure renewal, migration, or consolidation projects.

Competency

• Innovation drive: Able to create new and better ways of working for organizational success
• Stakeholder management: Able to anticipate and balance the needs of diverse stakeholders
• Adaptability: Able to flexibly adjust approach and demeanor in response to changing situations

Inclusivity

We are deeply committed to fostering a respectful, fair, and welcoming workplace for all individuals, perspectives, and lifestyles. We believe in fostering a non-discriminatory, inclusive work environment where everyone feels a sense of belonging, in full compliance with legal standards. Empathy and unity are core to our company culture, empowering employees to contribute fully and flourish. We warmly encourage all who wish to bring their talents to Olympus to apply. 

待遇／Salary & Benefits

雇用形態

正社員（試用期間3ヶ月：待遇の変更はなし）

勤務時間

8：45～17：30 （休憩：昼45分）
　標準労働時間8時間
※フレックスタイム制度あり/コアタイム無し（管理職採用の場合対象外）
※時短勤務制度・テレワーク勤務・時間外労働あり
※業務の状況等により変更となる可能性がございます。

休暇・休日

• 年間休日：129日（自社カレンダーに応ず）
• 有給休暇：20日間の年次有給休暇を付与。
  ※その他制度や詳細については以下をご覧ください。
  https://www.olympus.co.jp/csr/social/inclusion/japan/?page=csr https://www.olympus.co.jp/csr/social/health-management/?page=csr

手当/制度

通勤手当、在宅勤務手当　など
社会保険完備（雇用保険、健康保険、厚生年金、介護保険、労災保険）
確定給付企業年金、確定拠出年金

福利厚生

※記載の福利厚生については各種規定、条件がございます。 詳細については以下をご覧ください。
https://www.olympus.co.jp/recruit/workstyle/benefit/ https://www.olympus.co.jp/csr/social/health-management/?page=csr

勤務地／Location

勤務地

（雇入れ直後）
■グローバル本社（東京都八王子市石川町2951）
■技術開発センター宇津木（東京都八王子市久保山町2-3）
働く場所は在宅・新宿サテライトオフィス・宇津木事業所・シェアオフィス（社外）なども可能です。
*雇用契約はグローバル本社にて締結します。

受動喫煙対策

事業場内禁煙 （変更の範囲）
会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む）