팀 소개
경영지원팀은 구성원 모두가 '일'에만 몰입할 수 있는 환경을 만들어 갑니다.
단순히 주어진 업무만 처리하는 게 아니라, '왜?'의 관점에서 주도적으로 문제를 발견하고 더 효율적인 방법을 고민하며 적극적으로 해결해요. 빠르게 성장하는 조직 속에서 새로운 제도와 프로그램을 직접 기획하고, 실제 성과로 이어지는 성취를 경험할 수 있어요.
우리는 'WE ARE ONE TEAM'이라는 믿음 아래, 조직 전체가 같은 방향을 보고 함께 나아갈 수 있도록 설계합니다. 페이타랩의 성장을 위해 함께 치열하게 고민하고, 더 나은 구성원 경험을 만들어가고 싶은 분을 기다립니다!
오시면 이런 업무를 하게 되실 거예요!
- 페이타랩의 성장 과정에서 필요한 HR 전략을 선제적으로 제안하고 실행해요.
- 페이타랩의 핵심가치, 일하는 방식 등을 구성원에게 내재화하고 이를 기반으로한 다양한 인사 제도를 기획해요.
- 조직 내/외부에서 발생하는 다양한 HR 이슈를 예측하고 이를 해결하기 위한 커뮤니케이션을 진행해요.
- 페이타랩 구성원의 성장을 이끌어내기 위한 성과관리 및 평가 제도를 기획하고 운영해요.
- 페이타랩 구성원의 아웃풋을 극대화하기 위한 합리적인 보상체계를 기획하고 운영해요.
이런 분을 찾고 있어요!
- 스타트업에서 HR을 경험해보신 분을 찾고 있어요. *(필수)
- 다양한 규모의 조직에서 7~8년 이상 HR 경력을 쌓으신 분
- 구성원 성과 향상을 위한 평가 제도를 기획하고 이와 연계된 보상 체계를 운영한 경험이 있으신 분
- 다양한 유형의 HR 커뮤니케이션을 능숙하게 진행할 수 있는 역량을 갖추신 분 (경영진, 구성원, 외부 관계자 등)
- 빠르고 가파르게 성장하는 조직에서 각 Stage별 맞춤형 HR 전략을 먼저 제안해주실 수 있는 분
- 조직의 상황을 구체적으로 진단하고 우리 조직에 딱 맞는 인사 제도, 정책을 기획한 경험이 있으신 분
- 조직의 Core Value를 구성원들에게 내재화하기 위한 각종 프로그램을 기획하여 의미있는 결과를 만든 경험이 있으신 분
- HR 담당자로서 뚜렷한 철학과 가치관이 있고 “본인이 HR을 하는 이유”에 대해 명확하게 설명하실 수 있는 분
이런 분이면 더 좋아요!
- 3명 이상으로 구성된 스타트업 HR 조직을 성공적으로 이끌었던 경험이 있으신 분
- 사내 리더십 교육을 직접 진행했거나 리더들에게 적절한 코칭을 제공하여 의미있는 결과를 만든 경험이 있으신 분
- 조직의 비즈니스 전략을 지원하기 위한 HRBP로서의 역할을 수행해보신 분
- 근로감독 수검 및 노무 이슈 대응 경험이 풍부하고 노동관계법에 대한 높은 이해도를 보유하신 분
- HR 데이터를 수집 및 가공하고 이를 기반으로 의미있는 인사이트를 도출했던 경험이 있으신 분
이런 서류를 제출해 주세요!
- 이력서 및 경력기술서
- 포트폴리오
- HR 담당자로서 쌓아온 커리어에 대한 구체적인 설명이나 시각적인 자료가 포함된 경력기술서, 또는 포트폴리오를 제출해주세요!
- 구성원 성과 향상을 위한 평가 제도를 기획하고 이를 기반으로 의미있는 아웃풋을 만들어낸 경험이 있다면 상세히 작성해주세요.
- 조직 내/외부에서 발생한 여러가지 HR 이슈에 본인만의 방식으로 대응했던 경험이 있다면 당시의 상황을 구체적으로 설명해주세요.
이런 여정을 거치게 되실 거예요!
서류전형 ＞ 사전 테스트(필요 시 생략) ＞ 인터뷰(CEO) ＞ 서류, 레퍼런스 체크 ＞ 최종합격
- 전형이 생략되거나 추가 및 변경되는 등 지원 포지션 및 경력 등 기타 상황에 따라 유연하게 진행하고 있어요.
- 개발자 및 일부 포지션의 경우 서류전형 다음으로 사전 테스트(커피챗, 코딩테스트, SQL 테스트, 과제테스트, 사전질문 등)를 진행해요.
- 합격 여부와 관계없이 모든 전형의 결과를 안내해 드리고 있으며, 결과는 알림톡 및 메일을 통해 안내 드려요.
- 레퍼런스 체크를 진행하게 될 시, 사전에 지원자님께 반드시 동의를 구하고 진행해요.
- 입사일, 처우 협의 등은 최종합격 시 진행하고 있으며, 가능한 지원자님의 상황을 배려해 드리고 있어요.
결과는 이렇게 안내 드려요!
- 해당 포지션의 서류 검토는 최대 2주 이상 소요될 수 있는 점 너른 양해를 부탁 드립니다.
- 소중한 지원에 감사드리며, 보다 신중하게 검토할 수 있도록 하겠습니다.
- 전형 결과는 서류 합격자에 한해 개별적으로 다음 전형을 안내드릴 예정이에요.
이렇게 일하게 되실 거예요!
- 근무 형태: 경력 3년 미만 (6개월), 경력 3년 이상 (3개월) 수습
- 수습 기간은 지원자님과 회사가 서로를 알아가는 소중한 기간이에요. 수습 기간에도 급여 100% 지급 및 동일한 복지가 적용돼요. 수습기간 이후 내부 기준에 따라 정규직으로 계약하고 있어요.
채용에 진심인 채용담당자의 한마디
구성원분들을 부품으로 여기지 않고, 한 분 한 분을 소중하게 생각하는 만큼 시간이 오래 걸리더라도 신중하게, 우리와 맞는 분을 모시기 위해 노력하고 있어요. 일부 지원자분들에게는 페이타랩 합류 과정이 다소 까다롭고 긴 여정이라고 느끼실 수도 있지만, 서로에 대해 깊게 알아가는 시간이라고 생각해 주시고 우리의 채용 여정을 진심으로 바라봐 주시면 감사하겠습니다. :)
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