스미신SBI넷은행은 여신 기획 및 크레딧 플래닝 담당자를 모집합니다. 금융기관에서 3년 이상의 여신 업무 경험과 데이터 분석 역량을 갖춘 인재를 찾습니다. 주요 업무는 여신 상품의 프라이싱 전략 수립, 수익성 검증, 그리고 AI 기반 심사 모델 운영 기획입니다. 금융 시장 상황을 분석하여 최적의 여신 전략을 도출하는 핵심적인 역할을 수행하게 됩니다.
住信SBIネット銀行（法人ブランド：d NEOBANK）は、2007年の設立以来、
金融×テクノロジーを軸に、預金・決済・融資・資産運用までをワンストップで提供する
フルバンキング型のデジタルバンクとして成長してきました。
2025年10月、NTTドコモの連結子会社化を機に、新ブランド「d NEOBANK」が始動。
ドコモグループの顧客基盤・デジタル接点と、当社が培ってきた銀行機能・テクノロジーを
融合し、d払い・dポイント・dカードなどと連携した「銀行を意識させない金融体験」の
実現に挑戦しています。
私たちは、単なるネット銀行ではなく、
金融機能をあらゆるサービスや日常に溶け込ませる“次世代の銀行”を目指しています。
配属部署：与信企画部
各商品のプライシング策定、商品企画、運用最適化等を対応に加え、ビッグデータ室が構築したAI与信モデルの活用方法の検討も行っています。
与信商品全般について、金融情勢やマーケット状況を的確に把握し、
運用・調達バランスを加味した適切なプライシング策定を行います。
当社経営計画や実績、金融情勢等を加味しながらリスク・リターンに関する
採算性検証を行い、プラシシング運営や審査の高度化を図ります。
審査基準の設定や更改、テクノロジーを駆使した審査モデルの更改等、
関連部と協働して最新動向を反映し審査の精度向上を図ります。
プロダクト所管部が商品組成や改定等を検討する際、与信企画として
信用リスクを考慮した助言を行い、ローンチまで補佐を行います。
フロント所管部から提案される個別投融資案件の取組可否について
適切な議論を行うための補佐を行います。
入社後は既存社員と一緒に業務にアサインいただき、段階的に担当業務を
拡大いただく予定です。
これまでのご経験等を考慮しながら3ヵ月～半年程度を目安に、お一人で
業務をご担当いただく想定となります。
案件内容に応じてレビューや議論を行う文化が醸成されていますので、
お一人で案件を抱えることなく幅広な意見収集が可能な環境です。
当社は、AIを駆使した少数精鋭のビジネスモデルを確立しており、
日本一の住宅ローンオリジネーション額を誇ります。
金利ある世界に回帰したことで今まで以上にプライシングの重要性が
増してきているなか、大きな裁量と責任感を以て当該業務に臨んで
いただくことが可能です。また、AIモデル運営に携わっていただくことで、
モデル構築に関する知見向上も期待できます。
