求人カテゴリー
独立組織
職種
基幹職
キーワード
#10 コーポレート
概要
当社は日本のキャッシュレス推進のトップクラスランナーとして、新たな商品・サービスの開発・拡大に注力する一方で、様々な外部環境の変化に伴うリスクに対応すべく、監査業務の質的・量的な拡大も図っています。
その監査業務は、当社のガバナンス・リスクマネジメント・コントロールを適正なものにする、極めて有意義な職務です。
■募集背景
- 当社は商品・サービスのスピーディーな拡大、そのための組織変革・人材の流動化、業務資本提携等による外部ノウハウ・リソースの活用を積極的に進めている半面、変化が激しくリスクも高まっていることから、３線の質的・人的強化を図るものです。
配属部署
監査部（東京）
※監査部は本社機能の一つですが、オフィスは新橋にあります。
■働きかた
- 監査ごとに5～10名程度のチームを組成し、チームで監査を進めます。
- 監査は四半期ごとを基本に、年間30～40本の監査を実施しています。
- その他に各拠点の運営・管理状況を検証する拠店監査等を年間30本程度実施しています。
- 希望に応じてフレックス、時差、在宅勤務を可としています。（在宅勤務は週１回程度）
仕事内容
■業務イメージ
当社業務・システム全般(含む当社グループ会社）を対象とした内部監査業務を担当頂きます。
具体的には以下の通りです。
- 当社業務領域・システム領域に係るリスクの情報収集、把握、リスクアセスメント
- 監査対象業務・システムに関する事前調査、リスク情報の収集、個別内部監査計画の策定
- 個別監査の遂行、内部統制の有効性・適切性の検証・評価、運用状況の検証・評価
- 監査結果の導出と監査対象業務・システムに対する改善に向けた提言、監査結果報告書の作成
- 監査業務における当社グループ会社との連携
- 年度監査計画策定、監査方針や企画計画の策定
■魅力
社内でも独立した立場から、当社業務遂行上の様々な潜在的なリスクを指摘し報告をすることで当社経営に役立つことを目的とした、経営に近い職務であることが一番の魅力です。
必須スキル
必須（MUST）
以下すべてに当てはまる方を募集します。
- 監査経験者(3年以上）
- CIA（公認内部監査人）、CISA（公認システム監査人）などの監査資格保有者の方
- 監査はチームで対象部とコミュニケーションを取りながら進めますので、コミュニケーション力
歓迎（WANT）
- リスク・コンプライアンス管理経験がある方
- カード業務や法人決済領域での実務経験がある方
- サイバーセキュリティ対応やシステム監査の実務経験がある方
休日/休暇
- （原則）週休2日制（土・日）
- 祝日
- 年末年始（12月30日～1月3日）
- 有給休暇
-初年度、最高14日（入社日に応じて変動）
-次年度以降、勤続満5年未満18日・満5年以上20日
- 特別休暇（慶弔休暇・子の看護等休暇・介護休暇・リフレッシュ休暇など）
給与情報
- 想定年収：600万円～1,300万円
- 賃金形態：月給制
- 月額基本給：300,000円～770,000円
- 賞与：年2回（6月・12月）
- 所定時間外労働：有（別途、残業時間に応じて時間外手当を支給）
※管理監督者に該当する場合は、時間外手当の支給対象外
待遇/福利厚生
- 雇用形態：正社員（試用期間なし）
- 社会保険：健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険
- 給与更改：年1回（7月）
- 通勤手当：会社規定に基づき支給
- 退職金：有（確定給付企業年金・確定拠出年金・退職一時金）
- 家賃補給金制度：有（会社が定める基準を満たす場合に支給）
- 労働組合：有（ユニオンショップ協定締結） など
勤務時間
- 所定労働時間：7時間30分（休憩60分）
- フレックスタイム制：有（コアタイムなし）
選考プロセス
書類選考→面接（2回）→内定
※内定後～入社前に在籍確認のため以下書類をご提出頂きます。
①最終学歴にあたる出身校の卒業証明書（原本）
②直近お勤め先の在籍証明書（原本）
③源泉徴収票（原本）又は直近一カ月の給与明細写し
キャリア採用比率
正規雇用採用者のキャリア採用比率は以下の通りです。
2023年度 70％
2024年度 52％
2025年度 55%
最終更新日：2026年6月30日
勤務地
新橋オフィス
