신세계푸드 감사팀에서 기업법무 및 법률자문을 담당할 변호사를 채용합니다. 기업법무 경력 2년 이상의 경력자를 모집하며, 식품회사 근무 경험자를 우대합니다. 육아휴직 대체 계약직으로 1년간 근무하게 됩니다. 신세계그룹 채용 홈페이지를 통해 온라인으로 지원 가능합니다.
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D-14 신세계푸드 (주)신세계푸드 감사팀(법무) 계약직채용(육아휴직대체)
[경력] 전문직경력 2026-06-25 01:00~2026-07-12 24:00
제목없음
신세계푸드 법무파트 변호사(계약직) 채용[육아휴직대체]
모집부문
1
부문
법무
(계약직)
- 기업법무, 법률자문
- 계약서 검토, 법률자문
- 컴플라이언스
- 기업법무 경력 2년이상
- 식품회사 근무 경력우대
근무조건- 근무기간 : 계약직(1년)
- 근무요일 : 주 5일
- 근무시간 : 8시간
전형방법 서류전형 > 면접전형 > 채용검진 > 채용확정 지원방법 및 기간 - 지원방법 : 온라인접수, 신세계그룹 채용사이트(http://job.shinsegae.com)
- 지원마감 : 2026년 7월 12일(일) 24:00
**경력사항 및 지원부문을 세부적으로 자세히 기술해 주시기 바랍니다.
합격자 발표** - 합격자에 한해 개별 통보
제출서류
- 당사 입사지원서는 신세계채용 홈페이지(job.shinsegae.com)를 통해 작성하시면 됩니다.
- 서류합격자 限 오프라인 서류를 받고 있습니다. 기타사항 1. 건강상에 결격사유가 없어야 합니다.
2. 보훈대상자는 관련법령에 의거하여 우대합니다.
3. 입사지원서 내용이 사실과 다를 경우 입사가 취소됩니다.
※ 채용절차의 공정화에 관한 법률(제11조)
대상 서류 : 채용 시 제출한 각종 증명서 및 자료일체(온라인 제출서류 제외)
신청 기간 : 채용여부가 확정 된 날로부터 180일이내
신청 방법 : 채용담당자 유선신청 및 이메일신청(홈페이지 內 채용문의 → 회사별문의처 참고)
반환 받고자 하시는 서류 비용은 당사 부담합니다.
당사는 채용여부 확정에 따라 최대 180일 기간 내 보관 후 채용서류 일체를 파기합니다.
진행중인 채용
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D-day 신세계푸드 (주)신세계푸드 오산공장 공무관리(전기 및 공조냉동) 경력사원 모집
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