[회사 소개]
패스트파이브는 전통산업인 부동산 시장의 혁신을 통해 새로운 고객경험을 제공하고자 공간은 물론 서비스, 커뮤니티, 인프라를 모두 최적화함으로써 일하는 공간을 WaaS(Workplace as a Service)로 새롭게 정의합니다.
"끊어졌던 커리어, 내 상황에 맞춰 유연하게 다시 시작하세요!"
긴 경력 공백 때문에 망설이고 계시나요? 패스트파이브에서 여러분의 상황에 맞춰 유연하게 새로운 시작을 준비해 보세요. 담당하실 업무는 패스트파이브를 필요로 할 만한 고객에게 먼저 연락을 드려(아웃바운드), 공간을 직접 둘러보실 수 있도록 지점 방문 일정을 제안하고 조율하는 역할입니다. 재택근무와 유연 출근제 등 본인에게 가장 잘 맞는 근무 방식을 자유롭게 선택하실 수 있습니다. 경력 단절에 대한 걱정은 이제 내려놓으세요. 패스트파이브와 함께 부담 없이 두 번째 커리어를 이어가실 분들을 기다립니다!
[합류하면 이런 일을 해요]
- 패스트파이브 잠재 고객 대상 아웃바운드 콜 진행
- 고객의 기본 니즈 파악
- 지점 투어(방문) 일정 조율 및 예약 확정
[이런 점이 매력적이에요]
- 재택근무 가능
- 출퇴근 스트레스나 시간 낭비 없이 집에서 편안하게 업무에 집중할 수 있습니다.
- 일한 만큼 버는 확실한 보상
- 지점 방문(투어) 예약 후 실제 진행 건 수에 따른 인센티브 지급으로 나의 노력이 바로 급여가 됩니다.
- 경력 단절 완벽 극복
- 화려한 스펙이나 최근 경력보다 성실함과 소통 능력을 가장 중요하게 생각합니다.
[이런 분과 함께하고 싶어요]
- 아웃바운드 콜 업무에 거부감 없는 분
- 전문성과 신뢰를 갖춘 톤으로 고객과 자연스럽게 대화할 수 있는 분
[이런 분이면 잘 맞아요]
- 이유 불문, 일정 기간 일을 쉬었으나 다시 열정적으로 내 일을 시작하고 싶은 분
- 내 노력과 결과가 급여로 직결되는 구조에 강한 동기부여를 느끼는 분
- 고객의 거절에도 흔들리지 않고, 오기로 더 열정적으로 일을 지속할 수 있는 분
[이런 분들은 더 우대해요]
- 아웃바운드 TM(텔레마케팅), 고객센터(CS), 해피콜 등 업무 경험이 있는 분
- 목표 달성에 대한 의지가 강하고 자기 주도적으로 일할 수 있는 분
[근무 조건]
1. 근무지 (택 1)
*사무실 출근 시 장소는 패스트파이브 신논현1호점입니다.
*단, 재택 근무 선택 시에도 온보딩 기간 동안에는 사무실 출근이 필수입니다.
2. 급여 및 보상
- 급여: 고정급 월 216만 원 + 성과보수
- 고정급에는 비과세 식대 20만 원이 포함되어 있습니다.
- 사무실 출근 시 추가 식대 지원
- 사무실로 출근하여 점심식사를 한 경우, 1일 최대 1만 원까지 추가 지원합니다.
- 추가 식대는 실제 사용한 점심 식사 비용에 대해 영수증 증빙 후 지원됩니다.
- 재택근무일에는 추가 식대가 별도 지원되지 않습니다.
*재택근무와 사무실 출근 여부와 관계없이 고정급은 월 216만 원으로 동일합니다.
*사무실 출근 시 지원되는 식대는 고정급에 포함된 비과세 식대와 별도로, 출근일에 한해 추가로 지원되는 점심 식사 비용입니다.
3. 고용 형태
- 3개월 계약직 (근무 평가 우수 시 계약 연장 및 정규직 전환 검토 가능)
[채용 전형]
- 입사지원서는 경력/경험 위주의 자유로운 양식으로 제출
- 파일형식: PDF, Word 가능(hwp 파일 불가)
- 파일명 예시: 김패파_아웃바운드 상담원_이력서
- 서류 전형: 1~2주 이내 결과 발표, 심사 지연이 있을 경우 별도 안내
- 면접 전형: 1차 (직무역량/조직핏) 면접으로 진행
- 상황에 따라 채용 전형이 추가될 수 있습니다.
[기타 사항]
- 장애인 및 보훈 대상자는 관계 법령에 의거하여 우대, 입사지원서 내 관련 사항 기재 필요
- 지원서에 기재된 내용 중 허위 사실이 발견될 경우 채용이 취소될 수 있음
- 문의: 패스트파이브 채용 담당자 (recruit@fastfive.co.kr)
