求人カテゴリー
マーケティング本部
職種
基幹職
キーワード
#8 サービス・事業企画
配属部署
マーケティング本部 マーケティングユニット
仕事内容
国内最大級の会員および加盟店基盤を持つ三井住友カードにて、当社が保有するキャッシュレスデータを活用した加盟店向け(toB向け)の新分析サービス()の企画・開発を担当いただきます。
()キャッシュレスデータおよびBIを活用した事業者向けデジタル分析サービス（加盟店の課題解決のためのマーケティング支援サービス）
職務詳細
- データを活用した事業者向け新サービスの企画立案およびプロジェクト管理
- 事業者（当社加盟店）に継続的に使ってもらうためのUI/UX企画
- AWS等のクラウドを活用した開発の要件定義、ベンダーとの渉外・調整・合意形成
- 新規サービスの運用フロー構築、リリースに向けた社内外対応
- 中長期的な商品戦略の策定・実行
※従来、当社のデータアナリストが人の手で作成していた分析サービスを、デジタルを通じて加盟店に届けられるサービスへと変革を推進しています ■プロジェクト事例について
- キャッシュレスデータ、アンケートデータ、POSデータ等の各種データを活用したtoB向け分析・マーケティング支援サービス
- 上記データから当社加盟店に対して価値提供ができるデジタルサービスを企画/構築
関連サービス
必須スキル
必須（MUST）
- デジタルを基軸としたビジネスやアプリ/Webサービス等の企画開発経験
- 小売/飲食等の事業者のマーケティングニーズに関する知見
- サービスリリースに向けた運用フロー構築や整備に従事した経験
- コミュニケーションを重視しつつ、チームでの案件推進をされてきた経験
※事業者視点でプラットフォーマー各社のサービスに興味関心が高く、自らのアイデアや企画を形にしたいという想いや熱意がある方を歓迎します
歓迎（WANT）
- 事業会社のPdMやITコンサルファーム/SIerのコンサル・PMとして、プロジェクトマネジメントに従事された経験
- WebサービスのUI/UX改善経験
- デジタルマーケティングやCRM（顧客関係管理）に関する経験・知見
- 何らかのデータ分析ツールやマーケティングツールの使用経験
- 新規事業の立ち上げ経験
- AWS等のクラウドサービスを活用した開発案件に従事された経験
- クラウドサービスの運用・リスクマネジメント経験
休日/休暇
- （原則）週休2日制（土・日）
- 祝日
- 年末年始（12月30日～1月3日）
- 有給休暇
-初年度、最高14日（入社日に応じて変動）
-次年度以降、勤続満5年未満18日・満5年以上20日
- 特別休暇（慶弔休暇・子の看護等休暇・介護休暇・リフレッシュ休暇など）
給与情報
- 想定年収：600万円～1,300万円
- 賃金形態：月給制
- 月額基本給：300,000円～770,000円
- 賞与：年2回（6月・12月）
- 所定時間外労働：有（別途、残業時間に応じて時間外手当を支給）
※管理監督者に該当する場合は、時間外手当の支給対象外
待遇/福利厚生
- 雇用形態：正社員（試用期間なし）
- 社会保険：健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険
- 給与更改：年1回（7月）
- 通勤手当：会社規定に基づき支給
- 退職金：有（確定給付企業年金・確定拠出年金・退職一時金）
- 家賃補給金制度：有（会社が定める基準を満たす場合に支給）
- 労働組合：有（ユニオンショップ協定締結） など
勤務時間
- 所定労働時間：7時間30分（休憩60分）
- フレックスタイム制：有（コアタイムなし）
選考プロセス
書類選考→面接（2回）→内定
※内定後~入社前に在籍確認のため以下書類をご提出頂きます。
①最終学歴にあたる出身校の卒業証明書（原本）
②直近お勤め先の在籍証明書（原本）
③源泉徴収票（原本）又は直近一カ月の給与明細写し
キャリア採用比率
正規雇用採用者のキャリア採用比率は以下の通りです。
2023年度 70％
2024年度 52％
2025年度 55%
最終更新日：2026年6月30日
勤務地
東京本社
