- 職種
- 研究・開発・設計・評価(機械・材料)
- 部門 / 企業
- 航空宇宙システムカンパニー（航空宇宙Div.）
- 仕事内容
- 防衛ヘリコプタ（CH47、MCH-101、K-RACER等）の設計業務をご担当いただきます。
ご希望やご経験に応じて①または②の業務をお任せします。
①機体構造設計・解析・振動試験
・ヘリコプタ構造設計/構造解析/構造試験
・ヘリコプタの実機搭乗しての振動試験
・ヘリコプタ構造不具合に関する故障探求、対策立案
・その他（社内研究など）
製品ごとにチームを組んでご対応いただきます。新規製造だけではなく定期修理の対応や、故障探求なども発生します。
振動試験では、CH47やMCH-101といった防衛製品に実際に搭乗することができ、貴重な体験となります。
②ダイナミックシステムの設計
ヘリコプタ特有のローター系統・ドライブ系統（エンジンから回転翼へ動力を伝える部分）の設計を担当していただきます。
・ライセンス図面の検討・発行
・マニュアルの作成
・海外メーカーとの業務調整
・その他（社内研究など）
製品ごとにチームを組みますが、今後は複数機種を横断して担当する可能性もあり、
ヘリコプタならではの中核技術に継続的に携わることができます。
【入社後イメージと期待】
入社後は、必要な社内研修とOJTを通じて、段階的に業務を習得していただきます。
①構造設計分野
異業種からのキャリア入社者も多く活躍しています。
まずは定期修理対応を通じて航空機全体への理解を深め、その後、設計・解析・試験へと担当領域を広げていく想定です。
将来的には、機体全体を俯瞰できるジェネラリストとしての活躍を期待しています。
②ダイナミックシステム分野
OJT期間は約1年を想定していますが、独り立ち後もレビュー・承認フローを通じて継続的にフィードバックを受けられる環境です。
回転翼機にしか存在しないダイナミックシステムの専門性を高め、将来的には民間ヘリコプタ部門へ展開する可能性もあります。
※英語について
①構造設計分野
図面・仕様書の読解や海外ライセンサーとの技術的なやり取りで使用します。開発フェーズでは海外出張の可能性もあります。
②ダイナミックシステム分野
当初はメールや文書でのやり取りが中心ですが、将来的には会議での直接コミュニケーションも想定しています。 - 当ポジションの魅力・やりがい
- 災害派遣等で活躍する機体のため、報道などで目にする機会も多く、社会貢献の一翼を担っていると感じることができます。
①構造設計分野
ヘリコプタは固定翼機と異なり、機体1機全体に関われる点が特長です。完成機まで見届けられる実感があります。
②ダイナミックシステム分野
ヘリコプタが三次元的に飛行するための要となるシステムを理解し、設計できる点が大きな魅力です。 - 資格
- 【必須】
①②共通
・高専卒以上（航空/機械系出身の方）
・材料力学の知識をお持ちの方
・英語に抵抗感のない方
・社内外において対人折衝が可能な方
①機械の設計経験をお持ちの方（製品問わず）
②構造設計の実務経験をお持ちの方
【歓迎】
①②共通
・FEM解析の経験を有する方
・CATIA V5での設計経験をお持ちの方
・TOEIC600点以上 - 勤務地区
- 岐阜・名古屋地区
- 勤務地
- 岐阜工場
- 勤務時間
- 8：00～17：00（休憩60分）
- 給与
- 年収560万～870万円
【モデル年収】
約630万円／25歳（月給約32万円＋賞与＋時間外労働手当）
約750万円／31歳（月給約38万円＋賞与＋時間外労働手当）
約960万円／36歳（月給約48万円＋賞与＋時間外労働手当）
約1100万円～／40歳・基幹職（月給約60万円＋賞与）
※基幹職については時間外労働手当なし、その他は20hを想定
※上記はモデル例であり、ご経験や期待役割に応じて決定 - 休日休暇 / 福利厚生
- ＜休日休暇＞
【年間休日127日（26年度）】※当社カレンダーにもとづく
完全週休二日制（土日）、祝日、労働祭（5月1日）、年末年始、夏期休暇、有給休暇（初年度22日）、慶弔休暇、育児・介護休業（最長3年）、リフレッシュ休暇など
＜福利厚生＞
施設：独身寮、社宅、保養所、診療所、グラウンド
制度：財形貯蓄、従業員持株制度、カフェテリアプラン（年間約10万円相当の補助）、自社製品割引販売（バイク、ジェットスキー）など
＜社会保険＞
労災保険、雇用保険、厚生年金保険、健康保険
＜その他＞
入社後3カ月間の試用期間は試用社員としての雇用（労働条件は試用社員・正社員で相違無し）。
試用社員と正社員の相違点は以下となります。
・休暇＝年次有休／リフレッシュ休暇なし
・退職金＝算定期間は正規社員登用後から開始
＜受動喫煙防止措置＞敷地内禁煙（屋内外喫煙可能場所あり）
＜変更の範囲＞
① 従事すべき業務の変更の範囲 ：会社の定める業務とする
② 就業場所の変更の範囲 ：会社の定める場所(リモートワークを行う場所を含む)とする
◆◆企業概要◆◆
＜設立＞1896年 10月
＜資本金＞1,044億84百万円
＜売上高＞2兆3,112億6,700万（2026年3月期）
＜従業員数＞41,652名（2026年3月31日現在）
＜上場＞東京証券取引所プライム市場
＜本社所在地＞神戸市中央区東川崎町1丁目1番3号 （神戸クリスタルタワー）
＜事業内容＞
川崎重工グループは、設立以来120年以上にわたり最先端技術に挑み、数々の「世界初」「日本初」を世の中に送り出してきました。
・航空機はもちろん人工衛星まで手がける航空宇宙事業。ガスタービンやバイオマス発電でエネルギー関連事業
・精密機械やロボットに加え、各種プラントやごみ焼却設備、産業機械など幅広いエンジニアリング技術を必要とする様々な事業
・新幹線・ニューヨーク地下鉄などの鉄道車両事業や液化水素運搬船やガス燃料船等ガス関連船などの船舶事業
・さらにカーボンニュートラル実現に向けた水素エネルギー普及を見据え、40年以上培ってきた技術・ノウハウを活かした水素事業
