Welcome to Supercent!
슈퍼센트(Supercent)는 '특별한 가치를 지닌 동전'이라는 뜻에서 출발했습니다.
광고 생태계에서 가장 작은 단위인 센트(Cent)를 데이터와 실행력으로 산처럼 쌓아 올리는 것,
그게 우리가 추구하는 방식입니다.
우리는 이 작은 센트(Cent)🪙 하나하나를 모아, 거대한 결과를 만들어냅니다.
2021년 설립 이후 누적 16억 다운로드, 국내 앱 퍼블리셔 1위, 글로벌 앱 퍼블리셔 13위로
슈퍼센트는 글로벌 시장에서도 가장 빠른 성장세를 보이는 퍼블리셔로 자리매김하고 있습니다.
Pizza Ready, Burger Please!, Snake Clash와 같은 대표 게임들은
글로벌 앱 마켓 상위권을 꾸준히 지키며, 수억명의 유저에게 사랑받는 게임이 되었습니다.
우리는 AI를 사람을 대신하는 도구가 아닌, 사람의 한계를 넓히는 힘이라 믿습니다.
AI로 게임 제작의 속도와 완성도를 높여, 상상 그 이상의 경험과 가치를 전 세계 유저에게 전합니다.
그리고 그 중심에는 언제나 ‘사람’이 있습니다.
AI와 우리의 시너지는 글로벌 시장에서 전례 없는 성장을 가능하게 합니다.
내 손에서 전 세계로 뻗어나가는 게임을 만들고 싶은 분,
성장의 속도를 체감하며 일하고 싶은 분,
유쾌하고 열정 넘치는 동료들과 함께하고 싶은 분이라면, 지금 이 여정에 합류해주세요.
슈퍼센트는 새로운 즐거움을 함께 만들어갈 당신을 두 팔 벌려 환영합니다!
✨ 함께할 동료를 기다리는 팀의 한마디
- 글로벌 시장에서 슈퍼센트의 영향력을 함께 설계해 나갈 시니어 퍼블리싱 매니저님을 모십니다.
- 본 포지션은 단순한 관리를 넘어, 다양한 사업 분야의 전략적 전개와 파트너십 확장을 통해, 글로벌 퍼블리셔로서의 입지를 공고히 하는 핵심적인 역할을 수행합니다.
- 축적된 전문성을 바탕으로 슈퍼센트의 성장을 주도하고, 글로벌 비즈니스의 새로운 표준을 만들어갈 열정적인 분의 합류를 진심으로 기다립니다!
🌟 이런 일을 해요
- 슈퍼센트의 글로벌 입지 강화를 위한 사업 전략을 수립하고 실행합니다.
- 유망 개발사 발굴 및 전략적 파트너십 구축을 통해 신규 게임 포트폴리오를 확장합니다.
- 모바일을 넘어 스팀, 닌텐도, VR 등 멀티 플랫폼으로의 비즈니스 확장을 관리합니다.
- 파트너사와의 비즈니스 커뮤니케이션을 리드하고 조율 업무를 수행합니다.
- 시장 트렌드 분석을 통해 신규 비즈니스 기회를 포착하고 내부 전략을 제안합니다.
🎯 이런 분을 찾고 있어요
- 게임 퍼블리싱, 소싱 또는 비즈니스 개발 분야에서 6년 이상의 경력을 보유하신 분
- 게임 퍼블리싱 프로세스 전반에 대한 깊은 이해와 실무 경험이 있으신 분
- 해외 거주 경험이 있거나 서구권 시장의 문화적 특성을 이해하고, 해당 지역의 사용자 및 파트너와 원활하게 소통할 수 있으신 분
- 데이터에 기반하여 사업성을 평가하고 명확한 논리로 의사결정을 이끌어낼 수 있으신 분
- 주인의식을 갖고 복잡한 이해관계 사이에서 탁월한 협상력을 발휘할 수 있으신 분
🛠️ 이런 기술이 필요해요
- 원활한 글로벌 비즈니스 커뮤니케이션 역량 (한국어, 영어)
- 플랫폼 관련 개발 이해도 및 지식
- 문서 작성 역량 (Word, PPT 등)
- 계약 관련 기본 지식
👏 이런 분이라면 더 좋아요!
- 스팀, 닌텐도 스위치, VR, Web 게임 퍼블리싱 경험이 있으신 분
- 글로벌 비즈니스 확장이나 신규 판로 개척을 통해 유의미한 성과를 낸 경험이 있으신 분
- 모바일 시장에 대한 깊은 이해도 및 네트워크를 보유하신 분
- 비즈니스 수준의 중국어 커뮤니케이션이 가능하신 분 (HSK 6급 이상 또는 이에 준하는 실력)
- 소통을 중시하며 AI를 활용한 업무 효율화에 관심이 높으신 분
📢 이렇게 합류해요
- 서류 전형 → 과제 전형 → 1차 실무 인터뷰 → 2차 Culture-Fit 인터뷰 → 처우 협의 → 최종 합격
📝 지원 시 제출해야 하는 내용이에요
📍 함께하기 위해 필요한 기본 요건이에요
✅ 꼭 확인해 주세요
- 제출하신 지원서 내용 중 허위사실이 있거나 지원자격을 충족하지 못한 경우 합격이 취소될 수 있습니다.
- 제출하신 지원서 내용 중 학교 혹은 전/현직 회사의 영업비밀을 침해하는 내용이 없도록 각별히 유의하시기 바랍니다.
- 장애인 및 국가유공자 등 취업보호대상자는 관계 법령에 따라 우대합니다.
- ｢채용절차의 공정화에 관한 법률｣ 제11조 제6항에 따라, 최종 합격자를 제외한 구직자는 기제출한 채용서류의 반환을 요청하실 수 있습니다.
- 내부 사정에 따라 전형 절차와 일정은 변경될 수 있습니다.
- 지원 관련 궁금하신 부분은 recruit@supercent.io로 문의주시기 바랍니다.
