아모레퍼시픽 · 채용 중 8건
[경력] '26년 AMOREPACIFIC 경력채용_내/외부 핵심인재 확보 및 관리 담당
[경력] '26년 AMOREPACIFIC 경력채용_내/외부 핵심인재 확보 및 관리 담당
운영정규직미드 · 3년 이상
아모레퍼시픽에서 임원급 핵심인재 확보 및 관리를 담당할 경력직을 채용합니다. Direct Search 경험과 내부 핵심인재 관리 역량이 필수이며, 글로벌 커뮤니케이션을 위한 유창한 영어 실력이 요구됩니다. 뷰티 및 소비재 산업에 대한 이해도가 높은 분을 우대합니다.
아모레퍼시픽은 ‘사람을 아름답게, 세상을 아름답게(We Make A MORE Beautiful World)’ 합니다. 80여 년간 아름다움과 건강을 이끌어온 소명을 바탕으로, 이제는 나이·성별·문화에 상관없이 전 세계 모든 이가 자신만의 아름다움을 실현할 수 있도록 ‘New Beauty’라는 아름다움의 미래를 만들어갑니다.
글로벌 비즈니스 환경을 분석하여 중장기 전략을 수립하고, 기업의 지속 가능한 성장을 위해 다양한 이해관계자와 유기적으로 소통하여 전 세계 고객에게 아모레퍼시픽만의 가치와 아름다움을 전달합니다.
아모레퍼시픽의 다양한 부서와 함께 일하며 다각화된 경험, 커뮤니케이션 전문성, 문제 해결 능력을 향상할 수 있습니다.
**3) 우대 사항 **- 뷰티/소비재/리테일 관련 사업의 직무 이해가 높으신 분
지원서 상 직무기술 항목은 위 공고 내용과 부합하는 본인의 주요 경험/프로젝트 등을 중심으로 작성해 주세요.
자기소개서 항목 중 인사평가 내용은 아래와 같이 작성해 주세요. (평가가 없는 경우 해당 사유 작성)
본인의 평가 '등급' 표기(문장이 아닌 '등급' 표기)
해당 평가에 대해 부연할 설명 작성
모집 공고 확인 → 지원서 작성 → 서류전형 → AI역량검사&AI영어검사(온라인) / 1차면접 → Culture Fit면접 / 2차면접 → 처우 협상 → 최종합격
※ AI영어검사는 업무상 영어 활용 역량 검증이 필수적으로 요구되는 경우 응시 요청 드립니다.
※ 현재 진행 단계 및 결과는 채용 사이트 내 내 프로파일에서 확인하실 수 있습니다.
※ 모든 전형 단계 진행은 서류 합격자에 한하여 개별적으로 이메일 발송 됩니다.
※ 직무에 따라 전문성 검증을 위한 사전 테스트나 포트폴리오 제출을 요구할 수 있습니다. (필요 시 별도 안내)
1) 현재 진행 중인 타 모집공고와 중복지원은 불가합니다. 2) 서류마감일은 접속자가 집중되어 시스템이 불안정할 수 있으니 기한내 여유있게 지원서를 제출해 주시기 바랍니다. 3) 지원서는 최종제출 후 수정할 수 없습니다. 4) 허위사실이 확인되는 경우 합격이 취소될 수 있습니다. 5) 장애인, 국가 보훈 대상자는 관련 법령 및 내부 규정에 의거하여 우대합니다. 6) 최종합격시, 직무/ 부서/ 근무지는 상호 사전 협의하에 변경될 수 있습니다. 7) 문의처 : sy.jeon@amorepacific.com