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케이티 · KT · 채용 중 6건
2026년 KT 경력채용(Database Administrator)
2026년 KT 경력채용(Database Administrator)
운영정규직미드 · 5년판교—
DB 아키텍처 설계DB 성능 튜닝AzureAWS
KT에서 Database Administrator 경력직을 채용합니다. Azure/AWS 기반의 클라우드 DB 아키텍처 설계 및 운영을 담당하며, 엔터프라이즈 환경에서의 DB 설계 및 튜닝 경험 5년 이상이 필수입니다. MSA 환경의 데이터 설계와 고난도 트러블 슈팅 역량을 갖춘 인재를 찾습니다.

지원기간
2026.07.07(화) ~ 2026.7.20(월) 23:59까지
• 정규 4년제 대학을 기졸업하신 분
• 남성의 경우, 병역을 마치셨거나 면제되신 분
• 해외출장(여행) 및 체류에 결격 사유가 없으신 분
채용유형
정규직
채용분야
KT는 AX 시대를 선도하는 플랫폼 구축을 위해 Azure, AWS 등 퍼블릭 클라우드기반 데이터베이스 아키텍처 혁신과 Application Modernization(AM)을 추진하고 있습니다. 대규모 데이터 환경에서의 기술적 난제를 해결하고 데이터 아키텍처 혁신을 주도할 핵심 인재를 모십니다.
KT 현직자와 직접 소통하며 직무 및 조직에 대해 평소 궁금하셨던 점들을 알아갈 수 있는 소규모 커피챗이 열릴 예정입니다.
참여 신청은 2026.7.9(목) ~ 2026.7.12(일) 24시까지 KT링크드인 공식계정 게시글을 통해 가능합니다.
| 업무내용 | • Cloud 기반 DB 아키텍처 설계 및 구축- Azure/AWS 환경 기반 DB 아키텍처 설계 및 구축- 인프라 성능 및 안정성을 고려한 DB 정합성 검증 및 최적화• Application Modernization 과제 DB 아키텍처 설계 지원- MSA(Microservices Architecture) 기반 DB 구조 설계/개선- 서비스 구조 변화에 따른 데이터 분리 및 설계 전략 수립• Cloud 인프라 환경 기반 고난도 기술 지원- Azure 및 AWS 환경에서 발생하는 DB 장애 대응 및 트러블 슈팅, 성능 튜닝- IT 인프라 운영 거버넌스 강화 위한 기술 교육 수행 및 B2B 서비스/AM 과제 관련된 요소 기술 지원• 표준화 및 기술교육- Cloud 인프라 DB 아키텍처 표준 가이드 수립 및 기술교육 수행 |
|---|---|
| 자격요건 | • 엔터프라이즈 환경에서 DB 아키텍처 설계 및 구축 경험 (5년 이상 필수)• DB 성능 분석 및 튜닝, 정합성 검증 역량• Cloud 기반 DB 구성 및 표준화 역량• Azure/AWS등 Public Cloud 인프라 구축 및 운영 경험• 기술 이슈 발생 시 문제 원인 분석 및 해결 역량 |
| 우대사항 | • 다양한 DBMS 기반의 이관/전환 및 최적화 경험• Application Modernization 또는 MSA 환경 프로젝트 참여 경험• Cloud MSP 또는 B2B 환경에서의 대고객 기술지원 경험• Cloud 및 DB 아키텍처 관련 표준화/가이드 수립 경험• DB 운영 자동화 또는 스크립트 기반 업무 개선 경험 |
| 근무지 | • 경기(판교) |
지원접수서류전형인성검사면접전형채용검진최종합격
※ 채용절차는 회사 사정에 의해 변경 또는 추가될 수 있습니다. (실기Test, 평판조회 등)
※ 전형단계 별 진행사항은 향후 SMS, E-mail 등을 통해 개별적으로 수시 안내드릴 예정입니다.
지원방법 및 유의사항
• KT 채용홈페이지(recruit.kt.com)를 통한 온라인 지원만 가능합니다.
• 입사지원서 기재사항이 허위로 판명되거나 채용청탁 등 채용과 관련하여 부정행위가 확인될 경우 합격 또는 채용이 취소되며, 향후 KT 채용에 응시할 수 없습니다.
• 취업보호 대상자(보훈)는 관련 법령 및 내부 기준에 의거하여 우대합니다.
• 지원서 작성시 유의사항
- 기재사항이 원본과 다를 경우 채용이 취소될 수 있습니다.
- 편입학의 경우 편입학 전·후의 학교 성적을 각각 입력합니다.
- 학력, 자격, 어학, 수상, 경력 등은 증빙 가능한 서류가 있는 경우에만 입력하시기 바랍니다.
- 학점은 성적증명서에 표기된 100점 만점 환산 평균 점수(예: 80/100)를 입력하시되,
100점 만점 환산 점수가 표기되지 않은 경우 평균 평점(예: 3.0/4.5)을 입력하시기 바랍니다.
(100점 만점으로 임의 환산하는 것은 금지합니다.)
문의처
• recruit@kt.com으로 이메일 문의 또는 KT 채용홈페이지 Q&A 게시판을 이용해 주시기 바랍니다.