혼다에서 데이터 분석을 통해 모빌리티 서비스를 혁신하고 오사카 거점의 데이터 사이언스 조직을 구축할 핵심 멤버를 모집합니다. 데이터 활용 프로젝트 또는 데이터 기반 사업 기획 경험이 5년 이상 필요합니다. SDV(소프트웨어 정의 차량) 개발 환경에서 데이터와 AI를 활용해 새로운 가치를 창출하는 도전적인 업무를 수행하게 됩니다.
コネクテッド
大阪府 ＞大阪市
一般
■部門（領域）の役割
100年に1度の変革期を迎えている自動車業界では、ソフトウェア・デファインド・ビークル（SDV）という考え方が広がりはじめています。これは開発プロセスにおいて、まずソフトウェアを定義したうえでハードウェアを決めていくクルマづくりです。こうした中、Honda SDVプロダクト企画開発部門では、車を軸としたクロスドメインプロダクトの企画・開発・配信サイクルのスピード化に向け、一気通貫体制の構築によるバリューチェーンの拡大を目指しており、購入後もクルマが進化・成長していくソフトウェア・デファインド・ビークル（SDV）を実現するための業務を推進しております。
部門の業務例：
SDVプロダクト コンパニオンアプリの 企画・開発・配信 (機能集約）
データドリブンで顧客ニーズ・ビジネス課題を抽出、デジタルプロダクトの進化を通じたSDV事業への貢献
■任せる業務の概要
データ分析を起点にモビリティサービスを進化させ、お客様への新しい価値の提供を追求していただきます。
具体的には、
※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります。
■具体的な想定業務
①データ・AIを活用した社会価値・事業価値・顧客価値の創出、意思決定高度化の推進
└顧客データ・利用データ等を活用し、事業・サービス課題の特定および打ち手の策定
└データ分析・機械学習モデル等を活用した施策立案・実行（例：レコメンド、個人最適化など）
└事業・サービス責任者と連携した、データに基づく意思決定プロセスの高度化と成果刈取り
②データ活用の土台・組織ケイパビリティ構築
└データ利活用に必要な組織・プロセス基盤の構築
└データ活用文化の醸成（KPI設計、ダッシュボード活用、データリテラシー向上など）
└データ利活用推進による事業・業務成果創出・ROI向上
③大阪拠点における組織機能立上げ・強化
└大阪拠点におけるビジネスデータサイエンスチームの立上げ
└東京拠点分析チーム及び大阪拠点関連部門と連携したテーマ推進
└関西の企業・団体・研究機関などとの連携による知見・技術獲得と価値創出
■本ポジションの魅力
幅広いものつくりのバリューチェーンの中で、様々なバックグラウンドをもつ個性的な仲間と働くことができます。
海外事業所、他業界との連携もあり、地理的、専門的にも幅広い仕事ができます。
現場も悩む難しい課題の解決、顧客との長期的な信頼関係の構築、新サービスの創造、社会課題の解決等、チャレンジングな業務に携わることができます。
大阪拠点におけるビジネスデータサイエンス組織の立上げに立上げ期から携わることができます。
■使用ツール/開発言語など
データ処理／分析：Python、Qlik Sense、Dataiku、MS Excel
Web・アプリ分析ツール: Google Analytics, Sprinklr
オンラインサーベイ：SurveyMonkey, Qualtrics
情報共有ツール: Teams
生成AI／RAG：Dify、LangChain、Azure OpenAI API、GPT Enterprise ・クラウド／インフラ：Azure、GitLab、Copilot
■必須要件：
下記いずれかの実務経験（目安：5年以上）
データ利活用プロジェクトを推進・リードしたご経験
データドリブンで事業やサービスの企画・創出を推進・リードしたご経験
■歓迎要件：
複数部門を巻き込んだプロジェクトマネジメント経験
データサイエンス（統計解析・機械学習等）に関する実務経験とそのスキル
PdMやPOとしてデジタルプロダクト（Web/アプリ等）の企画・開発・グロース経験
データ基盤／BIツール導入・活用の経験
新規事業立ち上げまたはサービス改善（グロースハック）の経験
■求める人物像：
以下の想いと能力をお持ちで、Hondaフィロソフィーに共感いただける方
事業価値と技術価値の双方を理解し、橋渡しができる方
不確実性の高い環境でも、自ら課題を設定し推進できる主体性のある方
データや事実に基づき論理的に思考しつつ、柔軟に意思決定できる方
多様なステークホルダーを巻き込み、協働をリードできるコミュニケーション力を持つ方
新しい技術（AI・データ活用）への関心が高く、継続的に学習・挑戦できる方
■おすすめ記事
※Honda SDVブランドサイトは【こちら】
Hondaの福利厚生制度は「自助努力と相互扶助」を原則とし、
安心して生活でき、仕事に集中できる環境をつくることを目的にしており、
社員一人ひとりの多様なライフスタイルを支えています。
■想定年収
570万円～1,040万円（時間外勤務手当30時間/月含む）
※給与は経験・能力を考慮の上決定します。
■福利厚生（受動喫煙防止措置含む）について詳しくはこちらをご覧ください。
●本田技術研究所 ホンダソフトウェアスタジオ大阪
大阪府大阪市北区大深町5番54号
グラングリーン大阪南館パークタワー27階 Honda大阪オフィス
※業務上の事情により国内外の事業所(子会社及び関連会社を含む)への異動、または出向・派遣を命じる場合があります
