楽天のゴルフ事業部にてシニアデザイナーを募集します。UI/UX設計およびWebデザインの実務経験5年以上が必須で、データに基づいた戦略的なデザイン提案能力が求められます。ゴルフエコシステム全体のサービスを向上させ、ユーザー体験を革新する役割を担います。TOEIC 800点以上の英語力が必要であり、ポートフォリオの提出が必須です。
楽天グループは、国内外において、Eコマース、トラベル、デジタルコンテンツなどのインターネットサービス、クレジットカードをはじめ、銀行、証券、電子マネー、スマホアプリ決済といったフィンテック（金融）サービス、携帯キャリア事業などのモバイルサービス、さらにプロスポーツといった多岐にわたる分野で70以上のサービスを提供しています。
これらサービスを、楽天会員を中心としたメンバーシップを軸に有機的に結び付けることで、他にはない独自の「楽天エコシステム（経済圏）」を形成しています。
※数字でみる楽天の事業
https://corp.rakuten.co.jp/careers/services/
楽天グループの中でも、特に成長著しいゴルフ事業は、国内最大級のゴルフ場予約サービスに留まらず、ゴルフ業界を牽引する存在として多角的な事業展開を進めています。
ゴルフ用品のEC、レッスン予約、練習場検索、メンバーシップ、競技イベント、さらにはゴルフ場経営コンサルティングなど、ゴルフエコシステム全体で多くのゴルファーを魅了するサービスを目指しています。
また、長年培ってきた予約ビジネスの知見を活かし、楽天トラベルキャンプの運営も手掛けています。
所属のグループではUX／UI設計・運用業務および、キャンペーンなどのLP制作を中心に担当しています。
このチームのミッションは、適切なUI／UX設計を通じてユーザーの利便性を最大化し、各種サービスの利用者増加に貢献することです。
ゴルフというジャンルにおいて、これほど多角的なサービスを展開している環境は他に類を見ません。
あなたのデザインによって、ゴルファーの皆様の体験価値を飛躍的に向上させる、
やりがいのある仕事です。また、様々な案件にも多数携わることができるので、デザイナーとして大きく成長する機会が豊富にあります。
募集背景：さらなる事業拡大に向けた体制強化のため
＜事業・組織フェーズの魅力＞
成長市場で「ゴルフの未来」をデザインする。
楽天グループという安定基盤を背景に持ちながら、ゴルフ事業は今、まさに成長期を迎えています。
単なる予約サービスに留まらず、EC、レッスン、練習場、メンバーシップ、競技、コンサルティングと、ゴルフエコシステム全体を構築しようとしているダイナミックなフェーズです。
これは携わるデザインが、ゴルフ業界全体の未来を形作る大きなインパクトを持つことを意味します。
まだ完成されていないからこそ、あなたのアイデアやUI／UX設計が、直接的に多くのゴルファーの体験を向上させ、事業の成長を牽引する手応えを感じることができます。
＜キャリアステップ＞
ゴルフという単一ジャンルの中で、ECサイト、予約システム、情報サイト、アプリ、さらには印刷物まで、幅広いメディアのデザイン経験を積むことができます。
これにより、特定領域に留まらないジェネラリストとしての視野とスキルを養えます。
ユーザーの利便性向上をミッションとするため、徹底的にユーザー視点に立ったUI／UX設計の経験を深めることができます。
大規模サービスやECサイトでの経験も歓迎されており、複雑なユーザーフローや多様なニーズに対応する設計スキルが磨かれます。
単に美しく作るだけでなく、事業戦略やKGI／KPIを意識したデザイン思考が身につきます。
大規模サービスでは不可欠なデザインシステムの構築・運用に携われる可能性があり、組織全体のデザイン品質を向上させるための重要なスキルを獲得できます。
1．UI／UX戦略と設計
ユーザーリサーチ、データ分析に基づいたUX課題の特定と改善提案
ユーザーフロー、ワイヤーフレーム、プロトタイピングによるUI／UX設計
Figmaなどを活用したユーザーテストや検証可能なプロトタイプの作成
機能改善、新機能開発におけるUI／UXデザイン全般
2．Webサイト・アプリのデザイン制作
3．デザイン品質管理と改善
デザインシステムの運用・改善を通じて、デザインの一貫性と効率性を担保
既存ページの定期的なUI／UX改善提案と実施
デザインガイドラインの策定・更新
デザインレビューを通じた品質管理
4．コーディング・実装連携
5．その他
AIなどの最新技術を活用した制作業務の効率化・品質向上への取り組み
印刷物（ポスター、チラシなど）、ロゴ、アイコン等のグラフィックデザイン
制作メンバーの進捗管理、育成（マネジメント経験をお持ちの場合）
＜組織構成＞
事業部全体：約180名
チーム：9名 マネージャー（1名）メンバー（8名）
年齢層：30〜40代の経験者中心
比率：新卒（10%）・中途（90%）
＜中途入社者のバックグラウンド＞
Web制作会社
＜キャリアパス実例＞
入社後2年でリーダーに抜擢され、その1年後にマネージャーとして活躍中
UI／UX設計の実務経験
Webデザイン制作実務経験5年以上
運用も含めた設計提案ができる方
Photoshop、Illustratorなどの制作ツール使用経験
ビジネスマインドを理解した上で、戦略的なデザインの提案ができるスキル
体験や品質の担保に対する意識
※ポートフォリオの提出をお願いいたします。
HTML、CSS、JavaScriptを用いたコーディング経験
ECサイト、または大規模サイトでの実務経験
Figmaなどのプロトタイピングツールの使用経験
デザインシステム構築、運用経験
印刷物のデザイン経験
動画制作の経験
ロゴやアイコン等のグラフィック制作経験
AIを用いた制作業務改善への関心や経験
マネジメント経験
ゴルフへの興味、経験
楽天クリムゾンハウス
東京都世田谷区玉川1丁目14−1
TOEIC 800点以上（もしくは同程度の英語力を保有している資格の証明、英語圏の大卒以上の学位証明ができること） 内定通知のタイミングまでには資格の証明が必要です。
スコアをお持ちでない、もしくは証明書が無い方は、選考過程で弊社主催のTOEIC IPテストをご案内いたします。
募集要項：https://corp.rakuten.co.jp/careers/information/ ※雇用形態についても記載有 ・楽天カルチャー：https://corp.rakuten.co.jp/careers/culture/
#クリエイティブ職 #デザイナー #designer #UX #コマースカンパニー #commerce #楽天GORA #RakutenGORA
